พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ. 2547...

พระราชบญญต พระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. 2547

แกไขเพมเตมถงฉบบท 2 พ.ศ. 2551 คดลอกมาเผยแพร โดย ประพนธ เวารมย

http://pun2013.bth.cc หรอ

http://pun9.bth.cc หรอ

http://valrom2012.fix.gs หรอ

http://pun.fix.gs

http://pun2013.bth.cc/

http://pun9.bth.cc/

http://valrom2012.fix.gs/

http://pun.fix.gs/

สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา

สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา

สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา




















พระราชบญญต ระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา

พ.ศ. ๒๕๔๗

ภมพลอดลยเดช ป.ร.

ใหไว ณ วนท ๓๐ ตลาคม พ.ศ. ๒๕๔๗ เปนปท ๕๙ ในรชกาลปจจบน

พระบาทสมเดจพระปรมนทรมหาภมพลอดลยเดช มพระบรมราชโองการโปรดเกลาฯ

ใหประกาศวา โดยทเปนการสมควรปรบปรงกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอนใน

มหาวทยาลย พระราชบญญตนมบทบญญตบางประการเกยวกบการจากดสทธและเสรภาพของ

บคคล ซงมาตรา ๒๙ ประกอบกบมาตรา ๖๔ ของรฐธรรมนญแหงราชอาณาจกรไทย บญญตใหกระทาไดโดยอาศยอานาจตามบทบญญตแหงกฎหมาย

จงทรงพระกรณาโปรดเกลาฯ ใหตราพระราชบญญตขนไวโดยคาแนะนาและยนยอม

ของรฐสภา ดงตอไปน มาตรา ๑ พระราชบญญตนเรยกวา “พระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน

ในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗” มาตรา ๒๑ พระราชบญญตนใหใชบงคบตงแตวนถดจากวนประกาศในราชกจจา

นเบกษาเปนตนไป มาตรา ๓ ใหยกเลกพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย

พ.ศ. ๒๕๐๗ มาตรา ๔ ในพระราชบญญตน “ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา” หมายความวา บคคลซงไดรบบรรจและ

แตงตงใหรบราชการตามพระราชบญญตน โดยไดรบเงนเดอนจากเงนงบประมาณประเภทเงนเดอนในสถาบนอดมศกษา

๑ ราชกจจานเบกษา เลม ๑๒๑/ตอนพเศษ ๗๐ ก/หนา ๓๓/๑๒ พฤศจกายน ๒๕๔๗

รวบรวมโดยประพนธ เวารมย /http://pun2013.bth.cc

สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๒ -






















“พนกงานในสถาบนอดมศกษา”๒ หมายความวา บคคลซงไดรบการจางตามสญญาจางใหทางานในสถาบนอดมศกษา โดยไดรบคาจางหรอคาตอบแทนจากเงนงบประมาณแผนดนหรอเงนรายไดของสถาบนอดมศกษา

“สภาสถาบนอ ดมศ กษา” หมายความว า สภามหา วทยาล ย หร อสภาสถาบนอดมศกษา แลวแตกรณ ทงน ตามพระราชบญญตจดตงมหาวทยาลยหรอสถาบนอดมศกษานน

“สถาบนอดมศกษา” หมายความวา สถานศกษาของรฐในสงกดกระทรวงศกษาธการทจดการศกษาระดบอดมศกษาระดบปรญญา แตไมรวมถงสถานศกษาของรฐทมใชสวนราชการ

“รฐมนตร” หมายความวา รฐมนตรผรกษาการตามพระราชบญญตน มาตรา ๕ พระราชบญญตนมใหใชบงคบกบสถาบนอดมศกษาทมวตถประสงคเพอ

จดการศกษาเกยวกบการอาชวศกษาและการอนตามทกาหนดในกฎกระทรวง มาตรา ๖ ใหรฐมนตรวาการกระทรวงศกษาธการรกษาการตามพระราชบญญตน

และมอานาจออกกฎกระทรวงเพอปฏบตการตามพระราชบญญตน กฎกระทรวงนน เมอไดประกาศในราชกจจานเบกษาแลวใหใชบงคบได

หมวด ๑ บททวไป

มาตรา ๗ ผทจะเขารบราชการเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองมคณสมบตทวไปและไมมลกษณะตองหาม ดงตอไปน

(ก) คณสมบตทวไป (๑) มสญชาตไทย (๒) มอายไมตากวาสบแปดปบรบรณ (๓) เปนผเลอมใสในการปกครองระบอบประชาธปไตยอนมพระมหากษตรยทรง

เปนประมข (ข) ลกษณะตองหาม

(๑) เปนผดารงตาแหนงขาราชการการเมอง (๒ ) เปนคนวกลจรตหรอจตฟนเฟอนไมสมประกอบ เปนคนเสมอนไร

ความสามารถ หรอเปนโรคทกาหนดในกฎ ก.พ.อ. (๓) เปนผอยในระหวางถกสงพกราชการ หรอถกสงใหออกจากราชการไวกอน

ตามพระราชบญญตน หรอกฎหมายอน (๔) เปนผบกพรองในศลธรรมอนด (๕) เปนกรรมการบรหารพรรคการเมองหรอเจาหนาทในพรรคการเมอง

๒ มาตรา ๔ นยามคาวา “พนกงานในสถาบนอดมศกษา” เพมโดยพระราชบญญตระเบยบ

ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๓ -






















(๖) เปนบคคลลมละลาย (๗) เคยถกจาคกโดยคาพพากษาถงทสดใหจาคก เวนแตเปนโทษสาหรบ

ความผดทไดกระทาโดยประมาทหรอความผดลหโทษ (๘) เคยถกลงโทษใหออก ปลดออก หรอไลออกจากรฐวสาหกจ องคการมหาชน

หรอหนวยงานอนของรฐ (๙) เคยถกลงโทษใหออก ปลดออก หรอไลออกเพราะกระทาผดวนยตาม

พระราชบญญตน หรอกฎหมายอน (๑๐) เปนผเคยกระทาการทจรตในการสอบเขารบราชการหรอเขาปฏบตงานใน

หนวยงานของรฐ มาตรา ๘ อตราเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงของขาราชการพลเรอนใน

สถาบนอดมศกษา ใหเปนไปตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนง ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาอาจไดรบเงนเพมสาหรบตาแหนงทมเหต

พเศษหรอเงนเพมพเศษสาหรบผทมคณวฒหรอความสามารถเปนพเศษกได ทงน ตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด โดยความเหนชอบของกระทรวงการคลง

ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาอาจไดรบเงนเพมคาครองชพชวคราวตามภาวะเศรษฐกจได ทงน ตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขทกาหนดในพระราชกฤษฎกา

มาตรา ๙ วนเวลาทางาน วนหยดราชการตามประเพณ วนหยดราชการประจาป

และการลาหยดราชการของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ใหเปนไปตามทคณะรฐมนตรกาหนด แตสภาสถาบนอดมศกษาจะกาหนดใหมวนหยดพเศษเฉพาะกรณเพมขนตามความจาเปนเพอประโยชนของสถาบนอดมศกษากได

สภาสถาบนอดมศกษามอานาจกาหนดขอบงคบในการอนญาตใหขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาซงดารงตาแหนงวชาการลาหยดราชการเพอไปเพมพนความรทางวชาการ หรอตามโครงการแลกเปลยนคณาจารยระหวางสถาบนอดมศกษาทงในประเทศและตางประเทศ โดยถอวาเปนการปฏบตหนาทราชการและไดรบเงนเดอน เงนประจาตาแหนง และเงนอนในระหวางลาได ทงน ตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๑๐ สถาบนอดมศกษามหนาทดาเนนการใหมการประเมนและพฒนา

ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาใหทางานไดอยางมประสทธภาพ เพอความเปนเลศทางวชาการและวชาชพ ทงน ตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

หมวด ๒

คณะกรรมการ

มาตรา ๑๑ ใหมคณะกรรมการขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาคณะหนง

เรยกโดยยอวา “ก.พ.อ.” ประกอบดวย


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๔ -






















(๑) รฐมนตรวาการกระทรวงศกษาธการ เปนประธาน (๒) ปลดกระทรวงศกษาธการ และเลขาธการ ก.พ. เปนกรรมการโดยตาแหนง (๓) กรรมการซงจะไดทรงพระกรณาโปรดเกลาฯ แตงตงจากผทรงคณวฒไมนอยกวา

แปดคนแตไมเกนสบคน (๔) กรรมการซงแตงตงจากนายกสภาสถาบนอดมศกษาสองคน อธการบด

สถาบนอดมศกษาสองคน และผแทนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาสองคน เปนกรรมการ (๕) เลขาธการคณะกรรมการการอดมศกษา เปนกรรมการและเลขานการ กรรมการผทรงคณวฒตาม (๓) ตองดารงหรอเคยดารงตาแหนงศาสตราจารย

หรอไมตากวาอธบด หรอเปนผบรหารจากภาคเอกชนทประสบความสาเรจในการบรหารงานเปนทประจกษและไมนอยกวากงหนงตองเปนผมความรและความเชยวชาญดานการบรหารงานบคคล ดานกฎหมายหรอดานการบรหารจดการภาครฐ

ใหเลขาธการคณะกรรมการการอดมศกษาเสนอรายชอผทรงคณวฒตาม (๓) ใหรฐมนตรดาเนนการเพอทรงพระกรณาโปรดเกลาฯ แตงตง

การไดมาซงกรรมการตาม (๓) และ (๔) ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด ทงน กรรมการซงแตงตงจากนายกสภาสถาบนอดมศกษาและอธการบดสถาบนอดมศกษาตาม (๔) จะตองไมมาจากสถาบนอดมศกษาเดยวกน

มาตรา ๑๒ กรรมการตามมาตรา ๑๑ (๓) และ (๔) มวาระอยในตาแหนงคราวละ

สามป ถาตาแหนงกรรมการวางลงกอนกาหนด ใหดาเนนการใหไดมาซงกรรมการใหมแทนภายในกาหนดหกสบวนนบแตวนทตาแหนงกรรมการวางลง เวนแตวาระของกรรมการเหลอไมถงเกาสบวน จะไมดาเนนการใหไดมาซงกรรมการแทนกได กรณทมการดาเนนการใหไดมาซงกรรมการแทนตาแหนงทวาง ใหกรรมการผนนอยในตาแหนงไดเพยงเทากาหนดเวลาทเหลออยของผซงตนแทน

กรรมการตามวรรคหนงซงพนจากตาแหนงตามวาระอาจไดรบโปรดเกลาฯ แตงตง หรอแตงตงใหมอกได แตจะดารงตาแหนงตดตอกนเกนสองวาระไมได

ในกรณทกรรมการตามวรรคหนงพนจากตาแหนงตามวาระ แตยงไมไดดาเนนการใหไดมาซงกรรมการใหม ใหกรรมการนนปฏบตหนาทตอไปจนกวากรรมการใหมจะเขารบหนาท

มาตรา ๑๓ นอกจากการพนจากตาแหนงตามวาระตามมาตรา ๑๒ กรรมการตาม

มาตรา ๑๑ (๓) พนจากตาแหนงเมอ (๑) ตาย (๒) ลาออก (๓) เปนบคคลลมละลาย (๔) เปนคนไรความสามารถ หรอคนเสมอนไรความสามารถ (๕) ถกจาคกโดยคาพพากษาถงทสดใหจาคก กรรรมการตามมาตรา ๑๑ (๔) นอกจากตองพนจากตาแหนงตามวรรคหนงแลว ให

พนจากตาแหนงเมอพนจากตาแหนงนายกสภาสถาบนอดมศกษา อธการบด หรอขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา แลวแตกรณ


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๕ -






















มาตรา ๑๔ ก.พ.อ. มอานาจหนาท ดงตอไปน (๑) เสนอแนะและใหคาปรกษาแกคณะรฐมนตรเกยวกบนโยบายการบรหารงาน

บคคลของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (๒) ประสานกบหนวยงานทเกยวของเพอดาเนนการใหขาราชการพลเรอนใน

สถาบนอดมศกษาไดรบคาตอบแทน สวสดการ และประโยชนเกอกลอน ใหอยในสภาพทเหมาะสม (๓) กาหนดมาตรฐานการบรหารงานบคคล วนยและการรกษาวนย การดาเนนการ

ทางวนย การออกจากราชการ การอทธรณและการรองทกข และการพจารณาตาแหนงวชาการ เพอใหสถาบนอดมศกษาใชเปนแนวทางในการดาเนนการเกยวกบเรองดงกลาว

(๔) ออกกฎ ก.พ.อ. ระเบยบ หรอขอบงคบตามพระราชบญญตน (๕) กาหนดกรอบอตรากาลง และอตราสวนสงสดของวงเงนทจะพงใชเพอการ

บรหารงานบคคลของสถาบนอดมศกษาแตละสถาบน (๖) กากบ ดแล ตดตามและประเมนผลการบรหารงานบคคลของขาราชการ

พลเรอนในสถาบนอดมศกษา ในการนใหมอานาจเรยกเอกสารและหลกฐานจากสถาบนอดมศกษา ใหผแทนของสถาบนอดมศกษา ขาราชการหรอบคคลใดมาชแจงขอเทจจรง

(๗) กาหนดอตราคาตอบแทนใหกบนายกสภาสถาบนอดมศกษาและกรรมการสภาสถาบนอดมศกษาโดยความเหนชอบของกระทรวงการคลง

(๘)๓ พจารณารบรองคณวฒของผไดรบปรญญา ประกาศนยบตรวชาชพ หรอคณวฒอยางอน เพอประโยชนในการบรรจและแตงตงเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา และกาหนดอตราเงนเดอนคาตอบแทนทควรไดรบ และตาแหนงทควรแตงตง

(๙) กาหนดมาตรฐานของจรรยาบรรณทพงมในสถาบนอดมศกษา (๑๐) ปฏบตการอนตามพระราชบญญตน ตามกฎหมายอน หรอตามทคณะรฐมนตร

มอบหมาย มาตรา ๑๕ การประชมของ ก.พ.อ. ตองมกรรมการมาประชมไมนอยกวากงหนง

ของจานวนกรรมการทงหมดจงจะเปนองคประชม ถาประธานไมอยในทประชม หรอไมสามารถปฏบตหนาทได ใหทประชมเลอก

กรรมการคนหนงทาหนาทประธาน กรรมการซงมสวนไดเสยในเรองใดจะรวมประชมเพอพจารณาหรอลงมตในเรองนน

ไมได การวนจฉยชขาดของทประชมใหถอเสยงขางมาก กรรมการคนหนงใหมเสยงหนงใน

การลงคะแนน ถามคะแนนเสยงเทากนใหประธานในทประชมออกเสยงเพมขนอกเสยงหนงเปนเสยงชขาด

มาตรา ๑๖ ก.พ.อ. มอานาจตงคณะอนกรรมการ เพอทาการใดแทนได การแตงตงและการพนจากตาแหนงของอนกรรมการ รวมทงการประชมของ

คณะอนกรรมการ ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

๓ มาตรา ๑๔ (๘ ) แก ไขเพมเตมโดยพระราชบญญ ตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๖ -






















มาตรา ๑๗ หลกเกณฑและวธการบรหารงานบคคล วนยและการรกษาวนย การ

ดาเนนการทางวนย การออกจากราชการ การอทธรณและการรองทกข และการพจารณาตาแหนงวชาการ ใหเปนไปตามทกาหนดในขอบงคบของสภาสถาบนอดมศกษา

เพอประโยชนในการบรหารงานใหเกดประสทธภาพ ในการวางหลกเกณฑและวธการบรหารงานบคคลตามวรรคหนงจะไมกาหนดภาระหนาทของตาแหนงแตละตาแหนง โดยกาหนดภาระหนาทของหนวยงานแทนกได

ขอบงคบตามวรรคหน ง ตองไม เ ปนการขดหรอแย งกบท บญญ ต ไ วแลวในพระราชบญญตน หรอหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนดตามมาตรา ๑๔ (๓)

หมวด ๓

การกาหนดตาแหนง การบรรจและแตงตง

มาตรา ๑๘๔ ตาแหนงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา มดงตอไปน (ก) ตาแหนงวชาการ ซงทาหนาทสอนและวจย ไดแก

(๑) ศาสตราจารย (๒) รองศาสตราจารย (๓) ผชวยศาสตราจารย (๔) อาจารย (๕) ตาแหนงอนตามท ก.พ.อ. กาหนด

(ข) ตาแหนงประเภทผบรหาร ไดแก (๑) อธการบด (๒) รองอธการบด (๓) คณบด (๔) หวหนาหนวยงานทเรยกชออยางอนทมฐานะเทยบเทาคณะ (๕) ผชวยอธการบด (๖) รองคณบดหรอรองหวหนาหนวยงานทเรยกชออยางอนทมฐานะเทยบเทา

คณะ (๗) ผ อานวยการสานกงานอธการบด ผ อานวยการสานกงานวทยาเขต

ผอานวยการกอง หรอหวหนาหนวยงานทเรยกชออยางอนทมฐานะเทยบเทากองตามท ก.พ.อ. กาหนด

(๘) ตาแหนงอนตามท ก.พ.อ. กาหนด (ค) ตาแหนงประเภททวไป วชาชพเฉพาะ หรอเชยวชาญเฉพาะ ไดแก

(๑) ระดบเชยวชาญพเศษ (๒) ระดบเชยวชาญ

๔ มาตรา ๑๘ แกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา

(ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๗ -






















(๓) ระดบชานาญการ (๔) ระดบปฏบตการ (๕) ระดบอนตามท ก.พ.อ. กาหนด

การแตงตงบคคลใหดารงตาแหนงวชาการตาม (ก) (๑) (๒) หรอ (๓) ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

การแตงตงบคคลใหดารงตาแหนงประเภทผบรหารตาม (ข) (๑) (๒) (๓) (๔) (๕) หรอ (๖) ใหเปนไปตามพระราชบญญตจดตงมหาวทยาลยหรอสถาบนอดมศกษานน

ในกรณทสถาบนอดมศกษาใดมวทยาเขตนอกทตงของสถาบนอดมศกษา และมรองอธการบดเปนผดแลรบผดชอบวทยาเขต จะกาหนดใหมตาแหนงผชวยอธการบดสาหรบวทยาเขตนนดวยกได

ใหผดารงตาแหนงวชาการตาม (ก) มสทธใชตาแหนงวชาการเปนคานาหนานามเพอแสดงวทยฐานะไดตลอดไป

มาตรา ๑๙๕ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาซงดารงตาแหนงรอง

ศาสตราจารยซงสาเรจการศกษาระดบปรญญาเอกหรอเทยบเทา หรอดารงตาแหนงศาสตราจารย เมออายครบหกสบปบรบรณ และจะพนจากราชการในสนปงบประมาณทผนนมอายครบหกสบปบรบรณ หากสถาบนอดมศกษามความจาเปนเพอประโยชนแกการสอนหรอวจย และมความประสงคทจะใหผนนรบราชการอยตอไป สถาบนอดมศกษาอาจพจารณาใหผนนรบราชการตอไปจนถงสนปงบประมาณทผนนมอายครบหกสบหาปบรบรณได

ในระหว า งการ ตอ เวลาราชการตามวรรคหน ง ข าราชการพลเร อนในสถาบนอดมศกษาซงไดรบการตอเวลาราชการจะดารงตาแหนงหรอปฏบตหนาทในตาแหนงประเภทผบรหารตามมาตรา ๑๘ (ข) และงานบรหารอนตามท ก.พ.อ. กาหนดมได

การตอเวลาราชการตามวรรคหนง ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๒๐ ใหสภาสถาบนอดมศกษากาหนดกรอบของตาแหนง อนดบเงนเดอน

ของตาแหนง และจานวนของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาทพงมในสถาบนอดมศกษานน รวมทงภาระหนาท ความรบผดชอบของตาแหนง และคณสมบตเฉพาะตาแหนง

การกาหนดตามวรรคหน งให กาหนดคราวละส ป โดยตองคานงถงความมประสทธภาพ ความไมซาซอน ความประหยด และตองสอดคลองกบหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๒๑ ตาแหนงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตาแหนงใดบงคบ

บญชาขาราชการในสวนราชการใด ในฐานะใด ใหเปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด ขอบงคบดงกลาวตองไมกอใหเกดขนตอนโดยไมจาเปน

๕ มาตรา ๑๙ แกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๘ -






















มาตรา ๒๒ การบรรจ บคคลเข ารบราชการเปนข าราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ใหบรรจและแตงตงโดยวธการใดวธการหนง ดงตอไปน

(๑) สอบแขงขน (๒) คดเลอก โดยปกตใหดาเนนการโดยวธสอบแขงขน เวนแตในกรณมเหตพเศษเพอประโยชน

ของสถาบนอดมศกษา จะใชวธคดเลอกกได หลกสตร วธการสอบแขงขน เกณฑการตดสน การขนบญช และการยกเลกบญช ให

เปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด หลกเกณฑ และวธการคดเลอก ใหเปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษา

กาหนดโดยคานงถงความเทยงธรรม โอกาสทบคคลทวไปจะเขารบการคดเลอก และประโยชนสงสดทสถาบนอดมศกษาจะไดรบ

การบรรจบคคลเขารบราชการเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาโดยวธการสอบแขงขนหรอวธการคดเลอก ใหบรรจและแตงตงจากผสอบแขงขนไดตามลาดบทในบญชหรอจากผไดรบคดเลอก แลวแตกรณ

ขอบงคบตามวรรคสามและวรรคส ตองสอดคลองกบหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๒๓ ผสมครสอบแขงขนในตาแหนงใด ตองมคณสมบตทวไป หรอไดรบการ

ยกเวนในกรณทขาดคณสมบตตามมาตรา ๗ และตองมคณสมบตเฉพาะสาหรบตาแหนงนนตามทสภาสถาบนอดมศกษากาหนดตามมาตรา ๒๐

สาหรบผมลกษณะตองหามตามมาตรา ๗ (ข) (๑) ใหมสทธสมครสอบแขงขนไดแตจะบรรจและแตงตงใหเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาในตาแหนงทสอบแขงขนไดตอเมอพนจากตาแหนงขาราชการการเมองแลว

มาตรา ๒๔ ภายใตบงคบมาตรา ๒๕ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใด

ไดรบบรรจและแตงตงใหดารงตาแหนงใด ใหไดรบเงนเดอน เงนประจาตาแหนง ตามทกาหนดไวสาหรบตาแหนงนน

การรบเงนเดอนหรอเงนประจาตาแหนง ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๒๕ ในกรณทมเหตผลและความจาเปนอยางยงเพอประโยชนแกการสอน

หรอวจย ก.พ.อ. จะวางหลกเกณฑในการอนมตใหสถาบนอดมศกษาบรรจและแตงตงบคคลทมความรความสามารถและความชานาญงานสงเขารบราชการในตาแหนงวชาการ โดยใหไดรบเงนเดอนสงกวาเงนเดอนทกาหนดไวสาหรบตาแหนงนนกได

มาตรา ๒๖ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดไปดารงตาแหนงประเภท

ผบรหารในตาแหนงอธการบด รองอธการบด คณบด หรอหวหนาหนวยงานทเรยกชออยางอนทมฐานะเทยบเทาคณะ ใหไดรบเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงน


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๙ -






















ประจาตาแหนง เวนแตผดารงตาแหนงอธการบด เมอไดรบเงนเดอนถงขนสงสดของตาแหนงรองศาสตราจารยขนไปในขณะทดารงตาแหนงดงกลาว ใหไดรบเงนเดอนจนถงขนสงสดของตาแหนงศาสตราจารยได

ใหผชวยอธการบด และรองคณบดหรอรองหวหนาหนวยงานทเรยกชออยางอนทมฐานะเทยบเทาคณะ ไดรบเงนประจาตาแหนงตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนง

เมอผบรหารตามวรรคหนงและวรรคสองพนจากตาแหนงประเภทผบรหารแลว ใหผนนกลบไปปฏบตหนาทในตาแหนงเดมและใหรบเงนเดอนตามตาแหนงนนในขนทไดรบอยในขณะทพนตาแหนงประเภทผบรหาร

การไดรบเงนประจาตาแหนงประเภทผบรหารตามมาตราน ไมตดสทธขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาซงดารงตาแหนงวชาการในการไดรบเงนประจาตาแหนงประเภทวชาการตามตาแหนงวชาการทตนครองอย

มาตรา ๒๗ ในกรณทมการแตงตงบคคลใหดารงตาแหนงประเภทผบรหารตาม

มาตรา ๒๖ วรรคหนงจากบคคลทมไดเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา เงนเดอน เงนประจาตาแหนง และเงนเพมพเศษของผดารงตาแหนงดงกลาว ใหเปนไปตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนง

รองอธการบดทจะไดรบเงนประจาตาแหนงจากงบประมาณแผนดนจะมไดไมเกนหาอตรา และในกรณทสถาบนอดมศกษาใดมวทยาเขต ใหมรองอธการบดดงกลาวเพมไดวทยาเขตละหนงอตรา

ผชวยอธการบดทจะไดรบเงนประจาตาแหนงจากงบประมาณแผนดน จะมไดไมเกนสามอตรา

รองคณบดทจะไดรบเงนประจาตาแหนงจากงบประมาณแผนดน จะมไดไมเกนสามอตรา

มาตรา ๒๘ การบรรจ บคคลเข ารบราชการเปนข าราชการพลเรอนใน

สถาบนอดมศกษาและการแตงตงใหดารงตาแหนง ใหอธการบดเปนผสงบรรจและแตงตง เวนแตการแตงตงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาใหดารงตาแหนงวชาการตามมาตรา ๑๘ (ก) (๑) และตาแหนงประเภททวไป วชาชพเฉพาะ หรอเชยวชาญเฉพาะตามมาตรา ๑๘ (ค) (๑) ใหรฐมนตรนาเสนอนายกรฐมนตรเพอนาความกราบบงคมทลเพอทรงพระกรณาโปรดเกลาฯ แตงตง๖

การแตงตงใหดารงตาแหนงตามวรรคหนง ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๒๙ ผ ไ ดรบการบรรจ เข ารบราชการเปนขาราชการพลเรอนใน

สถาบนอดมศกษา และแตงตงใหดารงตาแหนงใดตามมาตรา ๒๒ ใหทดลองปฏบตหนาทราชการในตาแหนงนน ตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด

๖ มาตรา ๒๘ วรรคหนง แกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนใน

สถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๐ -






















ผอยในระหวางทดลองปฏบตหนาทราชการซงถกสงใหออกจากราชการ เพราะมความประพฤตไมด หรอไมมความร ความสามารถเหมาะสมทจะปฏบตหนาทราชการในตาแหนงทไดรบแตงตง ใหถอเสมอนหนงวาไมเคยเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา แตทงนไมกระทบถงการปฏบตหนาทราชการ การรบเงนเดอน หรอผลประโยชนอนใดทไดรบจากทางราชการ ในระหวางทผนนทดลองปฏบตหนาทราชการ

มาตรา ๓๐ ผไดรบแตงตงใหดารงตาแหนงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา

ตาแหนงใด ตองมคณสมบตเฉพาะสาหรบตาแหนงนนตามมาตรา ๒๐ ในกรณทสภาสถาบนอดมศกษากาหนดใหปรญญาหรอประกาศนยบตรวชาชพใด

เปนคณสมบตเฉพาะสาหรบตาแหนง ใหหมายถงปรญญาหรอประกาศนยบตรท ก.พ.อ. รบรองตามมาตรา ๑๔ (๘)

มาตรา ๓๑๗ การเลอนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาขนแตงตงใหดารง

ตาแหนงสงขน ใหเปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด ซงตองสอดคลองกบหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๓๒ การโอนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาสามารถกระทาได ใน

กรณดงตอไปน (๑) การโอนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาไปแตงตงใหดารงตาแหนง

ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาในตางสถาบนอดมศกษา อาจกระทาไดเมอผมอานาจตามมาตรา ๒๘ ทงสองฝายยนยอมในการโอนและเจาตวสมครใจ

(๒) การโอนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาไปแตงตงใหดารงตาแหนงประเภทผบรหารในตางสถาบนอดมศกษา ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

(๓) การรบโอนขาราชการทมใชขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาและมใชข าราชการการเมอง และการรบโอนพนกงานสวนทองถนมาเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ใหเปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด ซงตองสอดคลองกบหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๓๓๘ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดไดรบแตงตงใหดารง

ตาแหนงใดตามมาตรา ๓๑ และมาตรา ๓๒ (๑) แลว หากภายหลงปรากฏวาเปนผขาดคณสมบตเฉพาะสาหรบตาแหนงนน ใหผมอานาจตามมาตรา ๒๘ แตงตงผนนไปดารงตาแหนงเดมหรอตาแหนงอนทเทยบเทาทตองใชคณสมบตเฉพาะทผนนมอยตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

๗ มาตรา ๓๑ แกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑

๘ มาตรา ๓๓ แกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๑ -






















มาตรา ๓๔ ผซงเคยเปนขาราชการอาจขอกลบเขารบราชการเปนขาราชการ

พลเรอนในสถาบนอดมศกษาไดในกรณดงตอไปน (๑) ออกจากราชการเมอถกสงใหไปรบราชการทหารตามกฎหมายวาดวยการรบ

ราชการทหาร เมอผนนพนจากราชการทหารโดยไมมความเสยหาย (๒) ออกจากราชการโดยไดรบอนมตจากคณะรฐมนตรเพอไปปฏบตงานใด ๆ ซงให

นบเวลาระหวางนนสาหรบการคานวณบาเหนจบานาญเหมอนเตมเวลาราชการตามกฎหมายวาดวยบาเหนจบานาญขาราชการ

(๓) ลาออกจากราชการไปดวยเหตใด ๆ อนมใชเปนกรณออกจากราชการในระหวางทดลองปฏบตหนาทราชการ

การกลบเขารบราชการ การนบวนรบราชการ และเงนเดอนทจะไดรบของผขอกลบเขารบราชการตามวรรคหนงแตละกรณ ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

หมวด ๔

การเลอนขนเงนเดอน

มาตรา ๓๕ การเลอนขนเงนเดอนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ให

ผบงคบบญชาพจารณาโดยคานงถงคณภาพและปรมาณงานของตาแหนงและผลงานทไดปฏบตมา การรกษาวนยและจรรยาบรรณของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ตลอดจนความสามารถและความอตสาหะในการปฏบตงานตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนดซงตองสอดคลองกบหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

การเลอนขนเงนเดอนตามวรรคหนงใหอธการบดมคาสงเลอนขนเงนเดอนตามขอเสนอแนะของผบงคบบญชา เวนแตผบงคบบญชาเสนอแนะไมถกตองตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขตามวรรคหนง อธการบดจะสงการใหถกตองตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขดงกลาวกได

การเลอนเงนเดอนของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาซงดารงตาแหนงอธการบด ใหนายกสภาสถาบนอดมศกษาเปนผมอานาจสงเลอน๙

มาตรา ๓๖ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดถงแกความตายเนองจาก

การปฏบตหนาทราชการ สภาสถาบนอดมศกษาอาจพจารณาเลอนขนเงนเดอนใหผนนเปนกรณพเศษ เพอประโยชนในการคานวณบาเหนจบานาญได ตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด โดยความเหนชอบของกระทรวงการคลง

หมวด ๕

วนยและการรกษาวนย

๙ มาตรา ๓๕ วรรคสาม เพ ม โดยพระราชบญญ ต ระ เบ ยบข าราชการพลเร อนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๒ -






















มาตรา ๓๗ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองรกษาวนยและจรรยาบรรณตามทบญญตไวในหมวดนโดยเครงครด

มาตรา ๓๘ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ตองสนบสนนการปกครอง

ระบอบประชาธปไตยอนมพระมหากษตรยทรงเปนประมขตามรฐธรรมนญแหงราชอาณาจกรไทยดวยความบรสทธใจ

มาตรา ๓๙ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา ตองปฏบตหนาทราชการดวย

ความซอสตยสจรต เทยงธรรม ขยนหมนเพยร และดแลเอาใจใสรกษาประโยชนของทางราชการ หามมใหอาศยหรอยอมใหผ อนอาศยอานาจหนาทราชการของตนไมวาจะโดย

ทางตรงหรอทางออมหาประโยชนใหแกตนเองหรอผอน การปฏบตหรอการละเวนการปฏบตหนาทราชการโดยมชอบ เพอใหตนเองหรอผอน

ไดรบประโยชนทมควรได เปนการทจรตตอหนาทราชการ และเปนความผดวนยอยางรายแรง ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองปฏบตหนาทตามกฎหมาย ระเบยบ

แบบแผนของทางราชการ มตคณะรฐมนตร หรอนโยบายของทางราชการ การปฏบตหนาทราชการโดยจงใจ หรอประมาทเลนเลอไมปฏบตตามกฎหมาย

ระเบยบ แบบแผนของทางราชการ มตคณะรฐมนตร หรอนโยบายของทางราชการ หรอขาดการเอาใจใสระมดระวง รกษาประโยชนของทางราชการ อนเปนเหตใหเกดความเสยหายแกราชการอยางรายแรง เปนความผดวนยอยางรายแรง

มาตรา ๔๐ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองไมรายงานเทจตอ

ผบงคบบญชา การรายงานโดยปกปดขอความซงควรตองแจง ถอวาเปนการรายงานเทจดวย การรายงานเทจตอผบงคบบญชา อนเปนเหตใหเสยหายแกราชการอยางรายแรง

เปนความผดวนยอยางรายแรง มาตรา ๔๑ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองประพฤตเปนแบบอยางทด

มความสภาพเรยบรอย วางตนใหเหมาะสมกบวฒนธรรมอนดงามของสงคมไทย อทศเวลาใหกบทางราชการอยางเตมท รกษาความสามคค ชวยเหลอเกอกลในการปฏบตหนาทราชการระหวางผรวมปฏบตราชการดวยกน

การกลนแกลง การดหมน เหยยดหยาม กดข ขมเหง ผรวมปฏบตราชการ นกเรยน นสต นกศกษา หรอประชาชนอยางรายแรง เปนความผดวนยอยางรายแรง

มาตรา ๔๒ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองไมกระทาการ หรอยอมให

ผอนกระทาการหาประโยชนอนอาจทาใหเสอมเสยความเทยงธรรมหรอเสอมเสยเกยรตศกดของตาแหนงหนาทราชการของตน การกระทาดงกลาวใหถอวาเปนการกระทาผดวนย


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๓ -






















มาตรา ๔๓ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองไมเปนกรรมการผจดการ ผจดการ หรอดารงตาแหนงอนทมลกษณะงานคลายคลงกนนน ในหางหนสวนหรอบรษท เวนแตเปนการปฏบตราชการหรอไดรบมอบหมายจากอธการบด

มาตรา ๔๔ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองรกษาชอเสยงของตนและ

รกษาเกยรตศกดของตาแหนงหนาทราชการของตนมใหเสอมเสย โดยไมกระทาการใด ๆ อนไดชอวาเปนผประพฤตชว

การกระทาความผดอาญาจนไดรบโทษจาคกโดยคาพพากษาถงทสดใหจาคก เวนแตเปนโทษสาหรบความผดทไดกระทาโดยประมาทหรอความผดลหโทษ หรอกระทาการอนใดอนไดชอวาเปนผประพฤตชวอยางรายแรง เปนความผดวนยอยางรายแรง

มาตรา ๔๕ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตองปฏบตตนตามจรรยาบรรณ

ตามทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด ในการกาหนดจรรยาบรรณตามวรรคหนง ใหสภาสถาบนอดมศกษารบฟงความ

คดเหนและขอเสนอแนะของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาประกอบดวย จรรยาบรรณทกาหนดขน จะกาหนดวาการประพฤตผดจรรยาบรรณในเรองใดเปน

ความผดวนยหรอเปนความผดวนยอยางรายแรงดวยกได มาตรา ๔๖ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดประพฤตผดจรรยาบรรณท

เปนความผดวนยหรอผดวนยอยางรายแรง ใหดาเนนการทางวนยตามพระราชบญญตน ถาการประพฤตผดจรรยาบรรณนนไมเปนความผดวนย ใหผบงคบบญชาดาเนนการตกเตอน สงใหดาเนนการใหถกตองภายในเวลาทกาหนด หรอทาทณฑบน

ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดไมปฏบตตามคาตกเตอน ดาเนนการใหถกตอง หรอฝาฝนทณฑบน ใหถอวาเปนการกระทาผดวนย

หลกเกณฑและวธการในการตกเตอน การมคาสง หรอการทาทณฑบนตามวรรคหนง ใหเปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด

มาตรา ๔๗ ผบงคบบญชาผใดเมอปรากฏวามมลทควรกลาวหาวาขาราชการ

พลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดกระทาผดวนยละเลยไมดาเนนการทางวนยตามหมวด ๖ ใหถอวาผนนกระทาผดวนย

ผบงคบบญชาผใดกลนแกลงผใตบงคบบญชาในการกลาวหาหรอดาเนนการทางวนย ใหถอวาผบงคบบญชาผนนกระทาผดวนยอยางรายแรง

มาตรา ๔๘ โทษทางวนยม ๕ สถาน คอ (๑) ภาคทณฑ (๒) ตดเงนเดอน (๓) ลดขนเงนเดอน (๔) ปลดออก


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๔ -






















(๕) ไลออก ผใดถกลงโทษปลดออกตามมาตราน ใหมสทธไดรบบาเหนจบานาญเสมอนผนน

ลาออกจากราชการ

หมวด ๖ การดาเนนการทางวนย

มาตรา ๔๙ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดถกกลาวหาโดยมหลกฐานตามสมควรวาไดกระทาผดวนย หรอความปรากฏตอผ บงคบบญชาวาขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดกระทาผดวนย ใหผบงคบบญชาตงคณะกรรมการสอบสวนโดยพลน และตองสอบสวนใหแลวเสรจโดยไมชกชา เวนแตเปนกรณการกระทาผดวนยทมใชความผดวนยอยางรายแรง หรอเปนกรณความผดทปรากฏชดแจงตามท ก.พ.อ. กาหนด จะไมตงคณะกรรมการสอบสวนกได

กอนตงคณะกรรมการสอบสวน ผบงคบบญชาจะมอบหมายใหบคคลใดสบสวนเบองตนวาการกลาวหานนมหลกฐานตามสมควรหรอไมกได

หลกเกณฑ วธการและเงอนไขเกยวกบการสอบสวนพจารณา และผมอานาจในการสงตงคณะกรรมการสอบสวน ใหเปนไปตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗

ในกรณอธการบดถกกลาวหาวากระทาผดวนย คาวาผบงคบบญชาตามมาตราน ใหหมายถงผบงคบบญชาตามกฎหมายวาดวยระเบยบบรหารราชการกระทรวงศกษาธการ

มาตรา ๕๐ ในระหวางการสอบสวน จะนาเหตแหงการถกสอบสวนมาเปนขออาง

ในการดาเนนการใดใหกระทบตอสทธของผถกสอบสวนไมได เวนแตผบงคบบญชาจะสงพกราชการ หรอสงใหออกจากราชการไวกอนตามขอเสนอแนะของคณะกรรมการสอบสวน

หลกเกณฑ วธการและเงอนไขการสงพกราชการหรอการสงใหออกจากราชการไวกอน และผลแหงการสงพกราชการหรอสงใหออกจากราชการไวกอน ใหเปนไปตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗

มาตรา ๕๑ เมอผลการสอบสวนปรากฏวาผถกสอบสวนกระทาผดวนยให

ผบงคบบญชาตามมาตรา ๔๙ ลงโทษตามควรแกกรณ ตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗ มาตรา ๕๒ ใหกรรมการสอบสวนเปนเจาพนกงานตามประมวลกฎหมายอาญา

และใหมอานาจเชนเดยวกบพนกงานสอบสวนตามประมวลกฎหมายวธพจารณาความอาญาเพยงเทาทเกยวกบอานาจและหนาทของกรรมการสอบสวน และโดยเฉพาะใหมอานาจดงตอไปนดวย คอ

(๑) เรยกใหกระทรวง ทบวง กรม หนวยราชการ รฐวสาหกจ หนวยงานอนของรฐ หรอนตบคคลอนทเกยวของกบเรองทสอบสวน ชแจงขอเทจจรง สงเอกสารและหลกฐานทเกยวของ สงผแทนหรอบคคลในสงกดมาชแจงหรอใหถอยคาเกยวกบเรองทสอบสวน

(๒) เรยกผถกกลาวหาหรอบคคลใด ๆ มาชแจงหรอใหถอยคา หรอใหสงเอกสารและหลกฐานเกยวกบเรองทสอบสวน


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๕ -






















มาตรา ๕๓ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาซงพนจากราชการอนมใช

เพราะเหตตาย อาจถกดาเนนการทางวนยเพราะมการกระทาผดวนยอยางรายแรงกอนพนจากราชการได แตตองดาเนนการทางวนยภายในหนงปนบแตวนทพนจากราชการ ทงน ตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗

มาตรา ๕๔ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดเคยถกกลาวหา หรอ

กระทาความผดวนยกอนวนโอนมาบรรจ หากการกระทานนเปนความผดวนยอยางรายแรงตามพระราชบญญตน ใหผบงคบบญชาของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผนนดาเนนการสอบสวนและลงโทษตามพระราชบญญตนตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗

หมวด ๗

การออกจากราชการ

มาตรา ๕๕ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาออกจากราชการเมอ (๑) ตาย (๒) พนจากราชการตามกฎหมายวาดวยบาเหนจบานาญขาราชการ (๓) ไดรบอนญาตใหลาออก (๔) ถกสงใหออกตามมาตรา ๕๗ หรอมาตรา ๕๘ (๕) ถกสงลงโทษปลดออกหรอไลออก มาตรา ๕๖ วธการลาออก การอนญาตใหลาออก และการยบยงการลาออก ให

เปนไปตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗ ถาผมอานาจตามมาตรา ๒๘ หรอสภาสถาบนอดมศกษา แลวแตกรณ มไดอนญาต

ใหลาออก และมไดยบยงการลาออกภายในเวลาทกาหนดในขอบงคบตามวรรคหนง ใหการลาออกมผลตงแตวนขอลาออก

การยบยงการลาออกจะกอใหเกดผลกระทบตอการใชสทธทางการเมองหรอกอใหเกดความเสยหายแกผลาออกเกนกวาเหตมได

มาตรา ๕๗ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดมกรณดงตอไปน ใหผม

อานาจตามมาตรา ๒๘ หรอสภาสถาบนอดมศกษาสงใหออกจากราชการเพอรบบาเหนจบานาญเหตทดแทน

(๑) เจบปวยจนไมอาจปฏบตหนาทราชการของตนไดโดยสมาเสมอ (๒) สมครไปปฏบตงานใด ๆ ตามความประสงคของทางราชการ (๓) ขาดคณสมบตตามมาตรา ๗ (ก) (๑) หรอมลกษณะตองหามตามมาตรา ๗ (ข)

(๑) (๒) (๕) หรอ (๖)


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๖ -






















(๔) ขาดคณสมบตตามมาตรา ๗ (ก) (๓) หรอมลกษณะตองหามตามมาตรา ๗ (ข) (๔)

(๕) หยอนความสามารถในอนทจะปฏบตหนาทราชการ บกพรองในหนาทราชการ หรอประพฤตตนไมเหมาะสมกบตาแหนงหนาทราชการ

(๖ ) มการ เล กหร อยบหน วยงานหร อ ต าแหน งท ข า ร าชการพลเร อน ในสถาบนอดมศกษาปฏบตหนาทหรอดารงอย เวนแตทางราชการยงมความจาเปนทจะใหปฏบตหนาทตอไป

(๗) ไมสามารถปฏบตราชการใหมประสทธภาพเกดประสทธผลในระดบอนเปนทพอใจของทางราชการได

(๘) ถกจาคกในความผดทไดกระทาโดยประมาทหรอความผดลหโทษ (๙) ถกสอบสวนวากระทาผดวนยอยางรายแรงแตผลการสอบสวนไมอาจลงโทษทาง

วนยอยางรายแรงได แตสภาสถาบนอดมศกษามมตวาถาใหรบราชการตอไปจะเปนการเสยหายแกราชการ

การสงใหออกจากราชการตาม (๔) ใหดาเนนการสอบสวนโดยใหนามาตรา ๔๙ มาใชบงคบโดยอนโลม

การสงใหออกจากราชการตาม (๕) หรอ (๗) ใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

การสงใหออกจากราชการตามวรรคหนง ใหเปนไปตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗

มาตรา ๕๘ เมอขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดไปรบราชการทหาร

ตามกฎหมายวาดวยการรบราชการทหาร ใหผมอานาจตามมาตรา ๒๘ สงใหผนนออกจากราชการ มาตรา ๕๙๑๐ การออกจากราชการของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา

ตาแหนงวชาการตามมาตรา ๑๘ (ก) (๑) และตาแหนงประเภททวไป วชาชพเฉพาะ หรอเชยวชาญเฉพาะตามมาตรา ๑๘ (ค) (๑) ใหนาความกราบบงคมทลเพอทรงทราบ

มาตรา ๖๐ เมอผบงคบบญชาไดดาเนนการทางวนยหรอสงใหขาราชการพลเรอน

ในสถาบนอดมศกษาออกจากราชการในเรองใดไปแลว ใหรายงานสภาสถาบนอดมศกษาทราบ ในกรณทสภาสถาบนอดมศกษาพจารณาเหนวาผบงคบบญชาซงสงลงโทษมไดดาเนนการทางวนยหรอมไดสงใหออกจากราชการโดยเครงครดหรอเปนธรรม จะสงใหผบงคบบญชาทบทวนการดาเนนการ และสงการใหมใหถกตองเหมาะสมตอไปกได

หมวด ๘

การอทธรณและการรองทกข

๑๐ มาตรา ๕๙ แก ไข เพ ม เต ม โดยพระราชบญญ ต ระ เบ ยบข า ราชการพลเร อนใน

สถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๗ -






















มาตรา ๖๑ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดถกสงลงโทษภาคทณฑ ตด

เงนเดอน หรอลดขนเงนเดอน มสทธอทธรณตอสภาสถาบนอดมศกษาไดภายในสามสบวนนบแตวนไดรบแจงคาสง

มาตรา ๖๒ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดถกสงใหออกจากราชการ

หรอถกสงลงโทษปลดออก หรอไลออก มสทธอทธรณตอ ก.พ.อ. ไดภายในสามสบวนนบแตวนทไดรบแจงคาสงตามหลกเกณฑและวธการท ก.พ.อ. กาหนด

ให ก.พ.อ. พจารณาอทธรณใหแลวเสรจภายในระยะเวลาทกาหนดไวในขอบงคบของ ก.พ.อ. ซงตองไมเกนเกาสบวน

ในกรณทผอทธรณไมพอใจในคาวนจฉยอทธรณ หรอในกรณท ก.พ.อ. มไดวนจฉยอทธรณใหแลวเสรจภายในกาหนดเวลาตามวรรคสอง ใหมสทธฟองคดตอศาลปกครองไดตามหลกเกณฑทกาหนดในกฎหมายวาดวยการจดตงศาลปกครองและวธพจารณาคดปกครอง

มาตรา ๖๓ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดเหนวาตนไมไดรบความ

เปนธรรม หรอมความคบของใจเนองจากการกระทาหรอคาสงของผบงคบบญชา ยกเวนกรณการสงลงโทษหรอการตงคณะกรรมการสอบสวนทางวนย ใหผนนมสทธรองทกขตอสภาสภาบนอดมศกษา ภายในสามสบวนนบแตวนไดรบแจงถงการกระทาหรอไดรบคาสง

มาตรา ๖๔ ใหผมอานาจสงลงโทษดาเนนการแกไขคาสงลงโทษ ใหเปนไปตามคา

วนจฉยของสภาสถาบนอดมศกษา หรอ ก.พ.อ. แลวแตกรณ โดยเรว มาตรา ๖๕ การอทธรณ และการพจารณาอทธรณตามมาตรา ๖๑ การรองทกข

ตามมาตรา ๖๓ และการแกไขคาสงลงโทษตามมาตรา ๖๔ ใหเปนไปตามทกาหนดในขอบงคบทออกตามมาตรา ๑๗

ในการพจารณาอทธรณหรอเรองรองทกข ใหสภาสถาบนอดมศกษาดาเนนการใหแลวเสรจภายในระยะเวลาทกาหนดในขอบงคบตามวรรคหนงซงตองไมเกนเกาสบวน และใหนาความในมาตรา ๖๒ วรรคสาม มาใชบงคบโดยอนโลม

หมวด ๙

การบรหารงานบคคลของพนกงานในสถาบนอดมศกษา๑๑

มาตรา ๖๕/๑๑๒ การกาหนดตาแหนง ระบบการจาง การบรรจและการแตงตง

อตราคาจางและคาตอบแทน เงนเพมและสวสดการ การเลอนตาแหนง การเปลยนและการโอนยาย

๑๑ หมวด ๙ การบรหารงานบคคลของพนกงานในสถาบนอดมศกษา มาตรา ๖๕/๑ ถง มาตรา

๖๕/๒ เพมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๘ -






















ตาแหนง การลา จรรยาบรรณ วนยและการรกษาวนย การดาเนนการทางวนย การออกจากงาน การอทธรณและการรองทกข และการอ นท เก ยว กบการบรหารงานบคคลของพนกงานในสถาบนอดมศกษา ใหเปนไปตามขอบงคบของสภาสถาบนอดมศกษา

มาตรา ๖๕/๒๑๓ พนกงานในสถาบนอดมศกษามสทธทจะไดรบการแตงตงใหดารง

ตาแหนงตามมาตรา ๑๘ หรอตาแหนงอนใดตามทกาหนดไวในขอบงคบของสภาสถาบนอดมศกษาทออกตามมาตรา ๖๕/๑ ได

ในกรณทมการแตงตงพนกงานในสถาบนอดมศกษาใหดารงตาแหนงประเภทผบรหารตามมาตรา ๑๘ (ข) ใหพนกงานในสถาบนอดมศกษาผนนมอานาจและหนาทในตาแหนงทไดรบการแตงตง และมอานาจบงคบบญชาขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาและพนกงานในสถาบนอดมศกษาทสงกดหนวยงานนน

ตาแหนงพนกงานในสถาบนอดมศกษาตาแหนงใดบงคบบญชาขาราชการและพนกงานในสวนราชการหรอสวนงานใด ในฐานะใด ใหเปนไปตามขอบงคบทสภาสถาบนอดมศกษากาหนด

บทเฉพาะกาล

มาตรา ๖๖ ใหดาเนนการใหม ก.พ.อ. ตามพระราชบญญตน ภายในหนงรอยยสบวนนบแตวนทพระราชบญญตนใชบงคบ

ในระหวางทยงไมม ก.พ.อ. ตามพระราชบญญตน ให ก.ม. ตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย พ.ศ. ๒๕๐๗ ทาหนาท ก.พ.อ. ไปพลางกอน

ในกรณทมกฎหมายใดระบถงขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยหรอคณะกรรมการขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย ใหถอวากฎหมายดงกลาวหมายถงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาหรอคณะกรรมการขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา แลวแตกรณ

มาตรา ๖๗ ในระหวางทยงมมหาวทยาลยไมนอยกวาหาแหง ใหกรรมการตาม

มาตรา ๑๑ (๔) ประกอบดวย (๑) กรรมการซงนายกสภามหาวทยาลยราชภฏ สถาบนเทคโนโลยราชมงคล และ

สถาบนเทคโนโลยปทมวนคดเลอกกนเองสองคน (๒) กรรมการซงนายกสภามหาวทยาลยคดเลอกกนเองสองคน (๓) กรรมการซงอธการบดมหาวทยาลยราชภฏ อธการบดสถาบนเทคโนโลยราช

มงคล และอธการบดสถาบนเทคโนโลยปทมวนคดเลอกกนเองสองคน (๔) กรรมการซงอธการบดมหาวทยาลยคดเลอกกนเองสองคน

๑๒ มาตรา ๖๕/๑ เพมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา

(ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑ ๑๓ มาตรา ๖๕/๒ เพมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา

(ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๑๙ -






















(๕) กรรมการซงขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยราชภฏ สถาบนเทคโนโลยราชมงคล และสถาบนเทคโนโลยปทมวนคดเลอกกนเองสองคน

(๖) กรรมการซงขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยคดเลอกกนเองสองคน การคดเลอกกรรมการตาม (๕) ใหขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยราชภฏ

สถาบนเทคโนโลยราชมงคลและสถาบนเทคโนโลยปทมวน คดเลอกผแทนสถาบนละหนงคน และใหผแทนซงไดรบคดเลอกประชมและเลอกกนเองใหเหลอสองคน เปนกรรมการ

การคดเลอกกรรมการตาม (๖) ใหนาวรรคสองมาใชบงคบโดยอนโลม มหาวทยาลยตามวรรคหนงหมายความวา มหาวทยาลยและสถาบนทจดการศกษา

ในระดบอดมศกษาทยงเปนสวนราชการอยในวนทพระราชบญญตนใชบงคบและในวนท ๓๐ กนยายน ๒๕๔๕ เปนสวนราชการสงกดทบวงมหาวทยาลย

มาตรา ๖๘ ในกรณทมหาวทยาลยตามมาตรา ๖๗ มนอยกวาหาแหง ใหกรรมการ

ตามมาตรา ๖๗ (๒) (๔) และ (๖) พนจากตาแหนงในสนปทมมหาวทยาลยนอยกวาหาแหง และใหกรรมการตามมาตรา ๖๗ (๑) (๓) และ (๕) อยในตาแหนงตอไปจนกวาจะครบวาระ

มาตรา ๖๙ ในวาระเรมแรกจะไดทรงพระกรณาโปรดเกลาฯ แตงตงกรรมการ

ผทรงคณวฒตามมาตรา ๑๑ (๓) จากผซงกรรมการตามมาตรา ๑๑ (๑) (๒) (๔) และ (๕) เสนอแนะ มาตรา ๗๐ ผใดเปนขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยตามพระราชบญญต

ระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย พ.ศ. ๒๕๐๗ อยในวนกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ ใหผนนเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามพระราชบญญตน

มาตรา ๗๑ ในกรณทมกฎหมายกอนหรอหลงพระราชบญญตนใชบงคบ บญญตให

มหาวทยาลยตามมาตรา ๖๗ วรรคสไมเปนสวนราชการ แตกฎหมายดงกลาวกาหนดใหยงมขาราชการอยในมหาวทยาลยดงกลาว เพอประโยชนในการบรหารงานบคคล ใหถอวาขาราชการในมหาวทยาลยดงกลาวเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามพระราชบญญตน

มาตรา ๗๒ ภายในระยะเวลาสบปนบแตวนทพระราชบญญตนใชบงคบ มใหนา

มาตรา ๑๙ มาใชบงคบและใหขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาซงมตาแหนงวชาการตงแตตาแหนงรองศาสตราจารยขนไป เมออายครบหกสบปบรบรณและจะพนจากราชการในสนปงบประมาณทผนนมอายครบหกสบปบรบรณ หากสถาบนอดมศกษามความจาเปนเพอประโยชนแกการสอนหรอวจย และมความประสงคทจะใหผนนรบราชการอยตอไป สถาบนอดมศกษาอาจพจารณาใหผนนรบราชการตอไปจนถงสนปงบประมาณทผนนมอายครบหกสบหาปบรบรณได โดยการตอเวลาราชการใหแกขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาใหเปนไปตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด และในระหวางการตอเวลาราชการดงกลาว ขาราชการพลเรอนใน


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๒๐ -






















สถาบนอดมศกษาซงไดรบการตอเวลาราชการจะดารงตาแหนงหรอปฏบตหนาทในตาแหนงประเภทผบรหารตามมาตรา ๑๘ (ข) และงานบรหารอนตามท ก.พ.อ. กาหนดมได๑๔

ในระหวางท ก.พ.อ. ยงมไดประกาศกาหนดหลกเกณฑ วธการและเงอนไขตามวรรคหนง ใหนาหลกเกณฑ วธการและเงอนไขทใชบงคบอยเดมมาใชบงคบโดยอนโลมเพยงเทาทไมขดหรอแยงกบพระราชบญญตนจนกวาจะไดกาหนดหลกเกณฑ วธการและเงอนไขตามพระราชบญญตน๑๕

ใหนาความในวรรคหนงมาใชบงคบแกขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย พ.ศ. ๒๕๐๗ และขาราชการครตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการคร ในมหาวทยาลยราชภฏ สถาบนเทคโนโลยราชมงคล และสถาบนเทคโนโลยปทมวน สานกงานคณะกรรมการการอดมศกษา ทไดออกจากราชการตามกฎหมายวาดวยบาเหนจบานาญขาราชการตงแตวนท ๑ ตลาคม พ.ศ. ๒๕๔๖ ทงน จะตองดาเนนการใหแลวเสรจภายในเกาสบวนนบแตวนทหลกเกณฑ วธการ และเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนดตามวรรคหนงมผลใชบงคบ

สาหรบขาราชการตามวรรคหนงและวรรคสองทพนจากราชการเพราะเกษยณอาย และไดรบคาสงใหรบราชการตอไป ถากอนออกจากราชการเปนผทอยในบงคบของพระราชบญญตกองทนบาเหนจบานาญขาราชการ พ.ศ. ๒๕๓๙ ใหผนนมสภาพเปนสมาชกกองทนบาเหนจบานาญขาราชการตอไป และในการออกจากราชการนน ถาเปนผรบบานาญใหงดรบบานาญตงแตวนทไดรบคาสงใหรบราชการตอไป รวมทงใหคนเงนสะสม เงนสมทบ เงนประเดม เงนชดเชยและผลประโยชนของเงนดงกลาวทไดรบไปแกกองทนบาเหนจบานาญขาราชการภายในเกาสบวนนบแตวนทไดรบคาสงใหรบราชการตอไป แตถาเปนผรบบาเหนจ ใหคนเงนบาเหนจ เงนสะสม เงนสมทบและผลประโยชนทไดรบจากเงนดงกลาวแกทางราชการและกองทนบาเหนจบานาญขาราชการภายในเกาสบวนนบแตวนทไดรบคาสงใหรบราชการตอไป

สาหรบขาราชการตามวรรคหนงและวรรคสองซงไดรบคาสงใหรบราชการตอไป ถากอนออกจากราชการเปนผทอยในบงคบของพระราชบญญตบาเหนจบานาญขาราชการ พ.ศ. ๒๔๙๔ ใหผนนอยในบงคบของพระราชบญญตบาเหนจบานาญขาราชการ พ.ศ. ๒๔๙๔ ตอไป และในการออกจากราชการนน ถาเปนผรบบานาญ ใหงดรบบานาญตงแตวนทไดรบคาสงใหรบราชการตอไป แตถาเปนผรบบาเหนจ ใหคนบาเหนจแกทางราชการภายในเกาสบวนนบแตวนทไดรบคาสงใหรบราชการตอไป

ขาราชการตามวรรคหนงและวรรคสองซงไดรบคาสงใหรบราชการตอไป ใหมสทธไดนบเวลาราชการตอนกอนออกจากราชการตอเนองกบการรบราชการตอไป เพอประโยชนในการคานวณบาเหนจบานาญขาราชการ

มาตรา ๗๓ ผใดเปนขาราชการครตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการคร พ.ศ.

๒๕๒๓ หรอขาราชการพลเรอนสามญตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน พ.ศ. ๒๕๓๕ ซงปฏบตงานอยในมหาวทยาลยราชภฏ สถาบนเทคโนโลยราชมงคล และสถาบนเทคโนโลยปทมวน

๑๔ มาตรา ๗๒ วรรคหนง แกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑

๑๕ มาตรา ๗๒ วรรคสอง เพ ม โดยพระราชบญญ ตระ เบยบข าราชการพลเร อนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๒๑ -






















สานกงานคณะกรรมการการอดมศกษา อยในวนกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ ใหผนนเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามพระราชบญญตน และมตาแหนงตามหลกเกณฑ วธการและเงอนไขท ก.พ.อ. กาหนด

มาตรา ๗๔ บรรดาพระราชกฤษฎกา กฎทบวง กฎ ก.พ. ระเบยบ ขอบงคบ การ

กาหนดกรอบอตรากาลง การจดทามาตรฐานกาหนดตาแหนง หรอกรณอนใดซงไดออกโดยอาศยอานาจตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย พ .ศ . ๒๕๐๗ และพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน พ.ศ. ๒๕๓๕ ทใชบงคบกบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยตามมาตรา ๖๗ อยในวนกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ ใหคงใชบงคบกบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามมาตรา ๗๐ โดยอนโลมไปพลางกอนเทาทไมขดหรอแยงกบพระราชบญญตน จนกวาจะไดมการออกกฎกระทรวง กฎ ก.พ.อ. ระเบยบ ขอบงคบหรอขอกาหนดตามพระราชบญญตน

บรรดากฎ ก.ค. กฎ ก.พ. ระเบยบ ขอบงคบ การกาหนดกรอบอตรากาลง การจดทามาตรฐานกาหนดตาแหนง หรอกรณอนใด ซงไดออกโดยอาศยอานาจตามพระราชบญญตระเบยบขาราชการคร พ.ศ. ๒๕๒๓ และพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน พ.ศ. ๒๕๓๕ ทใชบงคบกบขาราชการครและขาราชการพลเรอนสามญซงเดมปฏบตงานในมหาวทยาลยราชภฏ สถาบนเทคโนโลยราชมงคล และสถาบนเทคโนโลยปทมวน สานกงานคณะกรรมการการอดมศกษา อยในวนกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ ใหคงใชบงคบกบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามมาตรา ๗๓ โดยอนโลมไปพลางกอนเทาทไมขดหรอแยงกบบทบญญตแหงพระราชบญญตน จนกวาจะไดมการออกกฎกระทรวง กฎ ก.พ.อ. ระเบยบ ขอบงคบ หรอขอกาหนดตามพระราชบญญตน

ในกรณตามวรรคหนงและวรรคสอง ใหบรรดาอานาจหนาทของ ก.ม. หรอ ก.ค. หรอ ก.พ. เปนอานาจหนาทของ ก.พ.อ. และใหอานาจหนาทของ อ.ก.ม. มหาวทยาลย อ.ก.ค. กรม อ.ก.พ. สานกงานคณะกรรมการการอดมศกษา อ.ก.พ. กระทรวง หรอ อ.ก.พ. กรม เปนอานาจหนาทของสภาสถาบนอดมศกษา และใหอานาจหนาทในการสงบรรจและแตงตงของรฐมนตรวาการกระทรวงศกษาธการ ปลดกระทรวงศกษาธการ หรอเลขาธการคณะกรรมการการอดมศกษา ตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการคร กฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย หรอกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอน เปนอานาจหนาทของอธการบด

มาตรา ๗๕ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดมกรณกระทาผดวนย หรอ

กรณทสมควรใหออกจากราชการอย กอนวนทพระราชบญญตน ใช บงคบ ใหผม อานาจตามพระราชบญญตนมอานาจสงลงโทษผนนหรอสงใหผนนออกจากราชการตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการคร กฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย หรอกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอนทใชบงคบอยในขณะนน สวนการสอบสวน การพจารณาและการดาเนนการเพอลงโทษหรอใหออกจากราชการ ใหดาเนนการตามพระราชบญญตน เวนแต

(๑) กรณทผ บงคบบญชาไดสงใหสอบสวนโดยถกตองตามกฎหมายทใชอยในขณะนนไปแลว กอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ และยงสอบสวนไมเสรจกใหสอบสวนตามกฎหมายนนตอไปจนกวาจะเสรจ


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๒๒ -






















(๒) ในกรณทไดมการสอบสวนหรอพจารณาโดยถกตองตามกฎหมายทใชอยในขณะนนเสรจไปแลวกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ ใหถอวาการสอบสวนหรอการพจารณานน แลวแตกรณ เปนอนใชได

มาตรา ๗๖ ผใดมกรณทมสทธอทธรณหรอรองทกขไดตามพระราชบญญตระเบยบ

ขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย พ.ศ. ๒๕๐๗ พระราชบญญตระเบยบขาราชการคร พ.ศ. ๒๕๒๓ หรอพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอน พ.ศ. ๒๕๓๕ ใหผนนมสทธอทธรณหรอรองทกขไดตามพระราชบญญตน เวนแตในกรณทมการยนอทธรณ หรอรองทกขไวแลวกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ ใหมการพจารณาอทธรณหรอรองทกขตอไปตามกฎหมาย กฎ ระเบยบ หรอขอบงคบทใชอยในขณะทมการยนอทธรณหรอรองทกข

มาตรา ๗๗ การใดอยในระหวางดาเนนการตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการ

ทเกยวกบขาราชการคร ขาราชการพลเรอนสามญในมหาวทยาลยราชภฏ สถาบนเทคโนโลยราชมงคล และสถาบนเทคโนโลยปทมวน สานกงานคณะกรรมการการอดมศกษา หรอขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย การดาเนนการตอไปสาหรบการนนใหเปนไปตามท ก.พ.อ. กาหนด

ผรบสนองพระบรมราชโองการ พนตารวจโท ทกษณ ชนวตร

นายกรฐมนตร


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๒๓ -






















หมายเหต :- เหตผลในการประกาศใชพระราชบญญตฉบบน คอ โดยทสถานศกษาของรฐทจดการศกษาระดบปรญญาจะตองมารวมอยภายใตการกากบดแลของคณะกรรมการการอดมศกษา กระทรวงศกษาธการ แตเนองจากขาราชการในสถาบนอดมศกษาของรฐอยภายใตระบบการบรหารงานบคคลทแตกตางกน ไดแก ก.ม. ก.ค. และ ก.พ. ดงนน เพอใหการบรหารงานบคคลของขาราชการในสถาบนอดมศกษาของรฐมความเสมอภาค เปนเอกเทศ และสอดคลองกบภารกจโดยคานงถงความเปนอสระและความเปนเลศทางวชาการและวชาชพ จงสมควรกาหนดใหมองคกรกลางบรหารงานบคคลของขาราชการในสถาบนอดมศกษาขนเปนการเฉพาะ โดยใหคณาจารยและบคลากรทเปนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษามาสงกดองคกรกลางบรหารงานบคคลของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา จงจาเปนตองตราพระราชบญญตน พระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา (ฉบบท ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑๑๖

มาตรา ๑๔ บทบญญตแหงพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ ซงแกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตนไมกระทบกระเทอนถงสทธขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาทไดรบการตอเวลาราชการตามมาตรา ๑๙ และมาตรา ๗๒ แหงพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ ซงมอยกอนวนทพระราชบญญตนใชบงคบ

มาตรา ๑๕ ในระหวางทยงมไดมประกาศกาหนดหลกเกณฑ วธการและเงอนไข

ตามมาตรา ๑๘ มาตรา ๓๑ และมาตรา ๓๓ แหงพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ ซงแกไขเพมเตมโดยพระราชบญญตน การกาหนดตาแหนง การแตงตง และการเลอนขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาขนแตงตงใหดารงตาแหนงในระดบสงขน ใหเปนไปตามประกาศกาหนดหลกเกณฑ วธการและเงอนไขทใชบงคบอยในวนทพระราชบญญตนใชบงคบตอไป จนกวาจะไดแตงตงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาใหดารงตาแหนงใหมตามพระราชบญญตน

มาตรา ๑๖ ในระหวางทยงมไดมการปรบปรงอตราเงนเดอนและเงนประจา

ตาแหนงของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงใหสอดคลองกบตาแหนงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามพระราชบญญตน ใหขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษายงคงไดรบเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงทใชบงคบอยในวนทพระราชบญญตนใชบงคบจนกวาจะไดมการปรบปรงอตราเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนง หรอตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอน ใหสอดคลองกบตาแหนงขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามพระราชบญญตน

การไดรบเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงตามวรรคหนงของขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาตามพระราชบญญตน ตาแหนงใดใหไดรบเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงในอตรา

๑๖ ราชกจจานเบกษา เลม ๑๒๕/ตอนท ๒๘ ก/หนา ๓๖/๕ กมภาพนธ ๒๕๕๑


สานกงานคณะกรรมการกฤษฎกา - ๒๔ -






















ใด ใหเปนไปตามหลกเกณฑ ว ธการและเงอนไขท ก .พ .อ . กาหนด โดยความเหนชอบของคณะรฐมนตร ทงน ใหเทยบเคยงกบบญชเงนเดอนและเงนประจาตาแหนงตามกฎหมายวาดวยเงนเดอนและเงนประจาตาแหนง หรอตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอน แลวแตกรณ

มาตรา ๑๗ ใหรฐมนตรวาการกระทรวงศกษาธการรกษาการตามพระราชบญญตน

หมายเหต :- เหตผลในการประกาศใชพระราชบญญตฉบบน คอ โดยทพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ ไดใชบงคบมาเปนระยะเวลาหนงแลว บทบญญตแหงกฎหมายดงกลาวบางสวนไมเหมาะสมกบสภาพการณปจจบน สมควรปรบปรงการกาหนดระบบตาแหนงและประเภทตาแหนงใหเหมาะสมกบลกษณะงาน และปรบปรงการกาหนดหลกเกณฑการตอเวลาราชการของผดารงตาแหนงวชาการเสยใหมเพอใหการตอเวลาราชการเปนไปตามความจาเปนเพอประโยชนแกการสอนหรอวจย และตามความตองการของสถาบนอดมศกษาเทานน นอกจากน สมควรทจะใหมบทบญญตเกยวกบการเลอนขนเงนเดอนของอธการบดและบทบญญตเพอรองรบการบรหารงานบคคลของพนกงานในสถาบนอดมศกษาใหชดเจนยงขน จงจาเปนตองตราพระราชบญญตน

ปณตภร/ผจดทา ๒๒ เมษายน ๒๕๕๗

กลชาต/ตรวจ

๒๒ เมษายน ๒๕๕๗
























กฎ ก.พ.อ. ฉบบท ๑ (พ.ศ. ๒๕๔๙)

ออกตามความในพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ วาดวยกรณความผดทปรากฏชดแจง๑

อาศยอานาจตามความในมาตรา ๔๙ วรรคหนง และมาตรา ๑๔ (๔) แหงพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ ก.พ.อ. จงกาหนดกรณความผดทปรากฏชดแจงซงผบงคบบญชาจะดาเนนการทางวนยโดยไมสอบสวนกได ไวดงน

ขอ ๑ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดกระทาผดวนยอยางรายแรงใน

กรณกระทาความผดอาญาจนไดรบโทษจาคกโดยคาพพากษาถงทสดใหจาคก เวนแตเปนโทษสาหรบความผดทไดกระทาโดยประมาทหรอความผดลหโทษ

ขอ ๒ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดกระทาผดวนยอยางรายแรงและ

ไดรบสารภาพเปนหนงสอตอผบงคบบญชาหรอใหถอยคารบสารภาพตอผมหนาทสบสวนหรอคณะกรรมการสอบสวนตามกฎหมายวาดวยระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาและไดมการบนทกถอยคารบสารภาพเปนหนงสอ

ขอ ๓ ขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษาผใดกระทาผดจรรยาบรรณวชาชพ

โดยองคกรวชาชพไดวนจฉยวา เปนการกระทาผดจรรยาบรรณวชาชพอยางรายแรง

ใหไว ณ วนท ๒๒ พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๔๙ จาตรนต ฉายแสง

รฐมนตรวาการกระทรวงศกษาธการ ประธาน ก.พ.อ.

๑ ราชกจจานเบกษา เลม ๑๒๓/ตอนท ๘๘ ก/หนา ๔/๓๐ สงหาคม ๒๕๔๙



- ๒ -






















หมายเหต :- เหตผลในการประกาศใชกฎ ก.พ.อ. ฉบบน คอ โดยทมาตรา ๔๙ วรรคหนง แหงพระราชบญญตระเบยบขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๗ ไดกาหนดวา หากขาราชการพลเรอนในสถาบนอดมศกษากระทาผดวนยกรณทปรากฏชดแจงตามท ก.พ.อ. กาหนด ผบงคบบญชาจะไมตงคณะกรรมการสอบสวนกได จงจาเปนตองออกกฎน

ปรญสนย/ผจดทา ๒ กมภาพนธ ๒๕๕๔

คณากร/ผตรวจ ๑๘ สงหาคม ๒๕๕๔



- ๓ -
























- ๔ -























พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ. 2547...

Education