Redes Sociales UNV Buenos Aires

La gran mayoría – 90% - de las personas que nos buscan para ser voluntarios, lo hacen a través de Internet

La edad de las personas que nos buscan cambió sustancialmente pues un 76% de los voluntarios/as registrados/as tienen entre16 y 40 anos.

El grado de formación encontrado en la mayoría de voluntarios – 82% - es de estudios universitarios completos, o cursando.

44% son trabajadores y 28% están estudiando, totalizando un 72%.

Desmistifica la antigua imagen que afirma que el voluntariado era una práctica de personas jubiladas o en paro queriendo escapar del aburrimiento.

Ya no es una actividad exclusivamente femenina.

El compromiso masculino creció casi un 10% en relación al femenino.

El Perfil de los voluntarios El Perfil de los voluntarios registrados en IVAregistrados en IVA

Nuevo Perfil del VoluntariadoNuevo Perfil del Voluntariado

Sacrificio ySufrimiento

Alegría y esperanza

Asistencialismo

Ciudadanía

Internet en BrasilInternet en Brasil

* Fonte: TIC Domicílios 2009 – 16.887 entrevistados em área urbana** Fonte: Ibope – 4°trimestre/2009*** Fonte: Jeffrey Group – Empresas e Consumidores nas Mídias Sociais – 407 entrevistados – Jan/2010

67,5 millones de brasileños tienen acceso a Internet**67,5 millones de brasileños tienen acceso a Internet**

Média de tempo de conexão mensal**

Brasil 44 horasEUA 40 horas

Austrália 39 horas

França 38 horas

66% conexão em banda

larga

66% conexão em banda

larga

Estrategia de Difusión OnlineEstrategia de Difusión Online

Estrategia de Difusión OnlineEstrategia de Difusión Online

Estrategia de Difusión OnlineEstrategia de Difusión Online

Acciones mediáticas previas al Acciones mediáticas previas al lanzamiento del Portallanzamiento del Portal

A força das redes sociaisA força das redes sociaisApós 2 anos e meio de uso contínuo e sistemático das redes

sociais, chegamos as seguintes conclusões:

• As redes sociais possuem um grande potencial transformador para o Terceiro Setor, pois aproximam pessoas, disponibilizam expertises e permitem que muitos dêem sua contribuição para o voluntariado.

• O alcance geográfico e social são incomensuráveis. Hoje, falamos para muitos, numa velocidade nunca antes vista. O capital social de uma organização pode ser melhorado e aumentado por meio de sua capilaridade nas redes sociais.

A força das redes sociaisA força das redes sociais• Atualmente o encontro entre voluntários e organizações

acontecem em muitos espaços: Twitter, Facebook, Orkut, Blogs, Formspring, Flickr, etc. É tarefa dos Centros de Voluntariado estar atentos a essas mudanças e saber recrutar, mobilizar e capacitar esses agentes transformadores nesses novos espaços em que atuam.

• Atualmente, via internet, muitos voluntários estão transformando realidades e mudando o rumo da história de pessoas e organizações.

Abrangência e Presença

Abrangência e PresençaPerfil – Público Facebook

Abrangência e PresençaFacebook - Interações

Estratégia de atuação IVAEstratégia de atuação IVA

Qual é a minha causa?

No que eu acredito?

O que eu posso fazer?

Do que o mundo precisa?

O que está acontecendo ao

meu redor?

Engajar;Criar redes de

colaboração;Incentivar a participação;

Criar multiplicadores.

Case: AFLODEN

Thais – voluntária ONU/IVA

Fabiana – ONG Afloden

Elton GilVoluntário

Case Afloden•Projeto elaborado em tempo recorde (4 dias)

•Dentre os 230 projetos inscritos, ficou entre os 31 finalistas

•Outras possibilidades de voluntariado: site, apoio administrativo

Case: MBV

Rafael Ziggy publicitário e voluntário

Cátia KitaharaArquiteta e voluntária

Maria EduardaEstudante e voluntária

Movimento Blog Voluntário - Estender o Dia Global do Voluntariado Jovem ao mundo online. Pessoas do mundo todo trabalharam para melhorar o ambiente global e local. Brasil: blogueiros escreveram posts para ajudar pessoas iniciantes no mundo virtual e combater o analfabetismo digital.

Grandes desafiosGrandes desafios“Não será com belas declarações de generosidade que se conseguirá ter mais justiça e mais humanidade. Será preciso para fazer recuar o individualismo irresponsável, mobilizar as inteligências, formar e qualificar os homens... Será necessário inventar novos dispositivos de solidariedade.”

Gilles Lipovetsky, filósofo francês, em Metamorfoses da Cultura Liberal

Grandes desafiosGrandes desafios•Cultura cotidiana do efêmero e imediato;•Valores individualistas•Esvaziamento das causas e ideologias;•Sucesso pessoal e exigência de felicidade constante;

•Descontinuidade.•Necessidade de ocasiões de desespero humano e espetáculos midiáticos.

Voluntariado à la carte

Solidariedade modelo Fast Food

Inclusão Digital para Organizações

• Diante do novo cenário que surgiu com o advento das tecnologias de informação e comunicação, as organizações precisam estar preparadas para ter uma presença digital relevante e serem capacitadas para aproveitar os meios tecnológicos disponíveis a fim de propagar sua causa social.

• Hoje a tecnologia serve como um meio de mobilizar recursos, atrair e gerenciar voluntários e prestar contas para todos os seus públicos.

Inclusão Digital para Organizações

• A internet é hoje o meio mais rápido e efetivo de estabelecer relacionamentos e formar redes sociais.

• Sabendo dos ganhos que o uso sistemático da internet e redes sociais conferem as organizações, o Instituto Voluntários em Ação promoveu, juntamente entidades sociais e empresariais, a primeira edição do TiB'10 - Together is Better - Seminário Internacional de Tecnologia para a Mudança Social (www.seminariotib.org.br) .

Seminario Internacional de Seminario Internacional de Tecnología para la Tecnología para la

Transformación SocialTransformación SocialTogether is BetterTogether is Better

TIB 2010TIB 2010

TiB`10Total de inscritos: 671

Fechas: 20 y 21 de octubre de 2010

Asociación entre ACATE, FMSS, ICom, IVA

Ponentes de las empresas: Google, IBM, Jeffrey Group, SENAC-SP

• Objetivos: El Congreso reunió a los principales especialistas en tecnología, comunicación, voluntariado online e inversión social para el Tercer Sector del mundo.

• El principal objetivo consistió en atraer ONGs, empresas de tecnología, profesionales que trabajan en responsabilidad social corporatiba y sostenibilidad, junto a voluntarios, para discutir sobre la utilización de tecnologías de información y comunicación como medio para movilizar recursos y gestionar voluntarios.

Más información: www.seminariotib.org.br