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In Zusammenarbeit mit: 08. NOVEMBER 2018, 11:00 – 17:00 UHR LUDWIGSBURG, FORUM AM SCHLOSSPARK Wir machen Ingenieurkarrieren. Deutschlands führende Karrieremesse für Ingenieure und IT-Experten. BAU-SCHWERPUNKT
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Mar 13, 2020

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In Zusammenarbeit mit:

08. NOVEMBER 2018, 11:00 – 17:00 UHRLUDWIGSBURG, FORUM AM SCHLOSSPARK

Wir machen Ingenieurkarrieren.

Deutschlands führende Karrieremesse für Ingenieure und IT-Experten.

BAU-SCHWERPUNKT

BAU-SCHWERPUNKT

BAU-SCHWERPUNKT

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Vortragsforum

Bewerbungsfoto

Weiterbildungsportal für Ingenieure

11:30 – 12:00 UhrBusiness-Knigge und Business-Kleidung: Soft-Skills, die leicht unterschätzt werdenRenate Sperber, Renate Sperber Imageberatung, Leinfeld bei Nürnberg

12:45 – 13:30 Uhr Selbstvermarktung als Karriere-MotorMichael Schwartz, CoachKom, Köln

14:15 – 15:00 UhrMit dem inneren roten Faden als Ingenieur zur richtigen StelleDipl.-Ing. Marcel Matischok, Berufungs- und Karriereberatung, Stuttgart

15:30 – 16:00 UhrBusiness-Knigge und Business-Kleidung: Soft-Skills, die leicht unterschätzt werdenRenate Sperber, Renate Sperber Imageberatung, Leinfeld bei Nürnberg

Informieren Sie sich über die Karriere-Services voningenieur.de, Deutschlands größtem Karriereportalfür Ingenieure. Tragen Sie sich vor Ort für den Service„Jobs per Mail“ ein und Sie erhalten einen Gutscheinfür ein kostenfreies Bewerbungsfoto vom Profi, dasgleich vor Ort aufgenommen wird. Ihr Foto erhalten im Anschluss bequem per E-Mail.

Informieren Sie sich über Weiterbildungsangebote und aktuelle VDI nachrichten Stipendien vor Ort oder online unter: www.ingacademy.de

PROGRAMM

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Individuelle Karriereberatung

Bau-Karriereberatung

VDI-Mitglieder-Beratung

Beratung zu Auftreten, Outfit, Umgangsformen

Karriereforum

VDI-Mitgliedschaft

Job Board

Helmut Wallisch, Helmut Wallisch Consulting e.K., Ludwigsburg Gerd Depner, engineering people GmbH, StuttgartIngo Tönnies, ANDREAS STIHL AG & Co. KG, Waiblingen Ulrich Graner, Seeber+Partner, RemseckStefan Wittbrodt, Seeber+Partner, Remseck

Martin Peußer, Personalrezepte, Dieburg

Klaus Strecker, CAPERA Gruppe, StuttgartSandro Tabone, Hays, Mannheim

Wertvolle Tipps für Ihr Bewerbungsgespräch erhalten Sie von Renate Sperber

Sie haben Fragen zu Ihrer Berufs- und Karriereplanung? Der erfahrene Karriereberater Philipp Karch gibt Ihnen zu folgenden Themen kompetente Tipps:11:30 – 12:15 UhrKonfliktbewältigung und Ärgerminimierung: Erkennen, was der Ärger über andere mit Ärger über sich zu tun hat.13:15 – 14:00 Uhr Motivation und Manipulation. Wege finden, andere anzuschubsen.14:15 – 15:00 Uhr Feedback und Grenzen setzen. Angreifern und Attackierern sich gekonnt in den Weg stellen.Für die Termine ist eine Anmeldung nicht erforderlich.

Informieren Sie sich vor Ort über eine VDI-Mitgliedschaft.

Offene Positionen der Aussteller finden Sie an unseren Job Boards Engineering, IT und Bau.

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1 AUDI AG 7

2 ACONEXT Stuttgart GmbH 8

3 activ personal Zeitarbeit Stuttgart GmbH 10

3 AutoVision – Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG 11

4 Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG 12

5 Bechtle Onsite Services GmbH 13

6 BeOne Stuttgart GmbH 14

7 Bertrandt AG 16

8 BMTS Technology GmbH & Co. KG 17

9 Bundeswehr 18

10 Burnickl Ingenieur GmbH 19

11 DEKRA 20

12 EDAG Engineering GmbH 22

13 engineering people GmbH 23

14 EnBW Energie Baden-Württemberg AG 24

15 FERCHAU Engineering GmbH 26

16 Hays 28

17 invenio Engineers Karlsruhe GmbH 30

18 Alfred Kärcher SE & Co. KG 31

19 Kistler Instrumente GmbH 32

20 KS Engineers Deutschland GmbH 33

21 rbi GmbH 34

22 M Plan GmbH 36

23 Murrelektronik GmbH 38

24 SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG 40

25 Stuttgarter Straßenbahnen AG 42

26 ANDREAS STIHL AG & Co. KG 44

27 teamtechnik Maschinen und Anlagen GmbH 45

28 Trelleborg Sealing Solutions Germany GmbH 46

29 Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG 48

30 XTRONIC GmbH 50

AUSSTELLERVERZEICHNIS

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1 AUDI AG 7

2 ACONEXT Stuttgart GmbH 8

3 activ personal Zeitarbeit Stuttgart GmbH 10

3 AutoVision – Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG 11

4 Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG 12

5 Bechtle Onsite Services GmbH 13

6 BeOne Stuttgart GmbH 14

7 Bertrandt AG 16

8 BMTS Technology GmbH & Co. KG 17

9 Bundeswehr 18

10 Burnickl Ingenieur GmbH 19

11 DEKRA 20

12 EDAG Engineering GmbH 22

13 engineering people GmbH 23

14 EnBW Energie Baden-Württemberg AG 24

15 FERCHAU Engineering GmbH 26

16 Hays 28

17 invenio Engineers Karlsruhe GmbH 30

18 Alfred Kärcher SE & Co. KG 31

19 Kistler Instrumente GmbH 32

20 KS Engineers Deutschland GmbH 33

21 rbi GmbH 34

22 M Plan GmbH 36

23 Murrelektronik GmbH 38

24 SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG 40

25 Stuttgarter Straßenbahnen AG 42

26 ANDREAS STIHL AG & Co. KG 44

27 teamtechnik Maschinen und Anlagen GmbH 45

28 Trelleborg Sealing Solutions Germany GmbH 46

29 Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG 48

30 XTRONIC GmbH 50

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STANDPLAN FORUM AM SCHLOSSPARK LUDWIGSBURG, 8. NOVEMBER 2018 1. OBERGESCHOSS

Aussteller-Catering

Cafeteria

Ei Erdgeschoss

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Job

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IndividuelleKarriereberatung

(Schubertsaal)

Vortragsforum(Silchersaal)

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Info

Registr

ierung Job Board IT

Aussteller-Catering

Karriereforum mit Philipp

Karch

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Job Board Bau

A ingenieur.de

B Bewerbungsfotos

C ingacademy.de

D VDI e.V.

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Firma

Internet

Ansprechpartner für Bewerber Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w) Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

AUDI AG

http://www.vorsprung-bei-audi.de

Audi Karriereberatung Text-Chat: www.audi.de/karriere

Automobilindustrie

rund 90.00060.00060,1 Mrd. EUR (2017)

Zahlreiche Neueinstellungen; Fokus auf Ingenieur- (Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik etc.), Wirtschaftsingenieur- und IT- Studiengänge

Fachliche Qualifikationen, Industriepraktika, Fremdsprachenkenntnisse/Auslandserfahrung wünschenswert, gute Deutsch- und EDV-Kenntnisse, überfachliches Engagement, Eigeninitiative, Kreativität, Durchsetzungsvermögen, unternehmerisches Denken, Kommunikations- und Teamfähigkeit

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilung

TelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

ACONEXT Stuttgart GmbHWilhelm-Pfitzer-Straße 2670736 Fellbach

www.aconext.de

Christina ScheunemannPersonalmanagementSystems Engineering / Model Based Engineering /  PLM / Engineering IT+49 711 [email protected]

Automotive Engineering / Aviation Engineering

37031037031026 Millionen

Ca. 70 Neueinstellungen geplant

Verschiedenste spannende und herausfordernde Positionen im Rahmen der mechanischen, elektronischen Entwicklung sowie im Bereich IT und After Sales.

Studium Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mecha tronik, Elektrotechnik, Informatik oder ver-gleichbar

STAND 2

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ACONEXT Stuttgart GmbH

Wilhelm-Pfitzer-Str. 26, 70736 Fellbach I Tel: +49 711 / 8 49 63 78 – 0

E-Mail: [email protected] I www.aconext.de

ACONEXT ist Teil der deutsch-österreichischen VACE Group mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unsere Technikleidenschaft und Innovationsfreude stellen wir tagtäglich unter Beweis: Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Wir nennen es: passion for life cycle.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in den Bereichen

Ergreifen Sie Ihre Chance und informieren sich unter http://www.aconext.de/karriere/stellenangebote/über aktuelle Stellenangebote.

SYSTEMSENGINEERING

MODEL BASEDENGINEERING

PLM /ENGINEERING IT

DER SCHLÜSSEL ZUM ERFOLG

SIND NICHT INFORMATIONEN.

DAS SIND MENSCHEN.

LEE IACOCCA

ACONEXT_Inserat_140x198_2018_RZ.indd 1 07.03.18 15:45

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STAND 3

FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

activ personal Zeitarbeit Stuttgart GmbHRotebühlstraße 63, 70178 Stuttgart

www.activ-personal-stuttgart.de

RecruitingcenterRecruitingRecruiting+49 711 618083+49 711 [email protected]

Personaldienstleistungen

Regelmäßige Bedarfe in den Bereichen Automotive/Engineering

Täglich aktuelle Stellenangebote auf der Hompepage:www.activ-personal-stuttgart.de

Ingenieure, Techniker, Kaufmännisches Personal

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FirmaAdresseInternetAnsprechpartnerAbteilungTelefonE-MailBranche

Mitarbeiter gesamt (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

AutoVision – Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHGMajor-Hirst-Straße 11, 38442 Wolfsburgwww.der-personaldienstleister.comMichaela BenderRecruiting Center+49 5361 8976116 (Bewerberhotline)[email protected] Personaldienstleistungen für den Volkswagen Konzern und die Branchen Automobil, Metall, Elektro, Luft- und Raumfahrt.6.100 (im Jahresdurchschnitt 2017)341,41 Mio. EUR (2017)Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland unterstützen wir bundesweit Kunden erfolgreich bei der Personalpolitik und bieten Bewerbern vielfältige Job- und Karrieremöglichkeiten zu attraktiven Konditionen.Ob als Ingenieur, Techniker in der Produktion oder Fachkraft im kaufmännischen Bereich: Die AutoVision bietet Ihnen viele Möglichkeiten, an interessanten Projekten namhafter Unternehmen mitzuwirken – entweder per Direkteinstieg beim Kunden oder als Mitarbeiter der AutoVision. Für renommierte Kunden aus dem Volkswagen Konzern und den Branchen Automobil, Metall, Elektro und Luftfahrt suchen wir Ingenieure, Facharbeiter, Techniker oder kaufmännische Mitarbeiter für die folgenden Bereiche: Technik und Produktion, Logistik, IT, Forschung und Entwicklung, Service, Kunden-betreuung, Vertrieb, Projektmanagement und IT.Studium oder Ausbildung in den oben genannten Bereichen

STAND 3

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FirmaAdresse

InternetAnsprechpartnerFunktionAbteilungMobiltelefonE-MailBrancheMitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG Lise-Meitner-Straße 370736 Fellbachwww.altran.deFrau Lea KlinkeRecruiting ExpertHuman Resources+49 172 [email protected] und Innovationsberatung45.00090 %3.50085–90 %2,282 Milliarden EUR (2017)Ca. 300 Absolventen und berufserfahrene Ingenieure(m/w) aus den Fachrichtungen Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, (Technische) Informatik, Automotive Systems, Embedded Systems, Mechatronik, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Physik, Wirtschaftsingenieurwesen, Werkstoffkunde, Projekt-management, Produktion und LogistikEntwicklungsingenieur (m/w), Projektingenieur (m/w), Softwareentwickler (m/w), Anforderungsmanager (m/w), Qualitätsingenieur (m/w), Versuchsingenieur (m/w), Konstrukteur (m/w), Berechnungsingenieur (m/w), IT-Projektleiter (m/w), PLM Projektmanager (m/w), Fertigungsplaner (m/w), IT-Prozessplaner (m/w), Technischer Redakteur (m/w)– Technisches Studium– Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität– gute Deutsch- und Englischkenntnisse

STAND 4

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter (m/w)

Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

Bechtle Onsite Services GmbHBechtle Platz 174172 Neckarsulm

https://www.bechtle.com/ueber-bechtle/ unternehmen/standorte/bechtle-onsite-services

Maria HirschRecruitingRecruiting+49 7132 [email protected]

IT

565 (gesamte Bechtle Gruppe rund 8.800 Mitarbeiter)

3,57 Milliarden Euro (gesamte Bechtle Gruppe)

34 offene Positionen

IT-Techniker (w/m)IT System Engineers (w/m) Microsoft SCCMIT System Engineers (w/m) im Bereich Client Design und Life Cycle Management HardwareIT-Architekten / IT-Consultants (w/m) SCCM im Plattform ManagementIT Solution Architekten – Linux (w/m)Kaufmännische Mitarbeiter (w/m)

Abhängig von der zu besetzenden Position.

STAND 5

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FirmaAdresse

Internet

KontaktFunktionTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

BeOne Stuttgart GmbHCuriestr. 570563 Stuttgart

www.beone-stuttgart.de

Evelyn ImmegartRecruitment+49 711 65693-100+49 711 [email protected]

Technologie-, IT- und Prozessberatung

Ingenieure, Naturwissenschaftler, ITSpezialisten und Softwareentwickler, gerne auch mit Berufserfahrung

www.beone-stuttgart.de/stellen.html

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse

STAND 6

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Consultant Automotive (m/w):Als Consultant im Bereich Automotive koordinieren Sie als Projektmanager oderAssistent Entwicklungsprojekte und helfen unseren Kunden bei der zielorientiertenProjektgestaltung. In spannenden Projekten erwartet Sie ein breites Aufgaben-spektrum, von Technologiemanagement über Projektkommunikation bis hin zurTeilprojektleitung.

Consultant Informationstechnologie (m/w):Als Consultant im Bereich Softwareentwicklung und Informationstechnologiegestalten Sie kundenspezifische IT-Lösungen auf Basis moderner Technologienund Architekturen, wie Java und .Net, von der Anforderungsdefinition bis zumRollout.

Über BeOne Stuttgart:¡ Wir sind eine umsetzungsorientierte Unternehmensberatung mit den Kernfel-

dern Automotive, Finance und Informationstechnologie.¡ Unsere Schwerpunkte sind technische Expertise, fachliche und methodische

Beratung, Entwicklung von Individualsoftware sowie Projektmanagement undProzessoptimierung.

¡ Mit unserer Standardsoftware Q-Board One für Service Quality Managementsind wir bei namhaften Kunden am Markt erfolgreich.

¡ Unsere Kunden erwarten von BeOne-Consultants: Begeisterung, Erfahrung,Fachkompetenz, Effizienz, gesamtheitliche Lösungsfindung, Risikomanage-ment und strategisches Verständnis.

¡ Was wir zusätzlich erwarten: Zuverlässigkeit, Neugier, Vorausdenken, Sozial-kompetenz, sicheres Auftreten und Flexibilität.

Wir freuen uns auf Sie.

www.beone-stuttgart.de

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerinAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

Bertrandt AGBirkensee 171139 Ehningen

www.bertrandt.com

Mareen RieckPersonalmarketing und Recruiting+49 7034 656-4217+49 7034 [email protected]

Automobil- und Luftfahrtindustrie, Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektro-industrie

rund 13.000rund 70 %über 11.300GJ 16/17: 992,3 Mio. EUR

siehe www.bertrandt-karriere.com

siehe www.bertrandt-karriere.com

Neben der fachlichen Qualifikation erwarten wir erste praktische Erfahrungen (z.B. durch Praktika oder die Abschlussarbeit), Toolkenntnisse im an-gestrebten Bereich (z.B. Catia V5, Matlab/Simulink, CANoe) sowie Leistungsbereitschaft, Teamgeist und Kommunikations stärke.

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)

davon Ingenieure (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

BMTS Technology GmbH & Co. KGLöwentorstraße 68 70376 Stuttgart

https://www.bmts-technology.com/de/home/

Bewerbermanagement+49 711 [email protected]

Automobilzulieferer

1.300

320

Ca. 50 %

Unsere offene Stellen finden Sie unter https://www.bmts-technology.com/de/karriere/ offene-stellen/

Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung, hohes Engagement, Teamfähigkeit sowie erste Berufs-erfahrung, vorzugsweise im Automotive-Bereich.

STAND 8

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FirmaAdresse

Internet

Ansprechpartner

TelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w) davon Ingenieure (m/w)

Personalbedarf (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

BundeswehrKarriereberatungsbüro Stuttgart Heilbronner Straße 18870191 Stuttgart

www.bundeswehrkarriere.de

Karriereberatungsbüro der Bundeswehr (siehe Adresse)+49 711 25403033 [email protected]

Öffentlicher Dienst

240.000 (180.000 Soldaten, 60.000 zivile Beschäftigte)ca. 3.500 (zivil)

Zivile Ingenieure im gehobenen (mit Bachelor) und im höheren (mit Master) technischen Verwaltungsdienst.

Maßgebliche Studiengänge (Auswahl):• Elektrotechnik (Nachrichtentechnik, technische Infor-

matik, Energietechnik, Automatisierungstechnik, …) • Luft- und Raumfahrttechnik, Flugzeugbau• Maschinenbau (Thermodynamik, Feinwerktechnik,

PhysikalischeTechnik, …)• Kraftfahrzeugtechnik (Kolbenmaschinen, Kraft- und

Arbeitsmaschinen, …)

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerFunktionTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w/d)davon Ingenieure (m/w/d)Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w/d)

zu besetzende Position (m/w/d)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w/d)

Burnickl Ingenieur GmbHFlughafenstraße 59, 70629 Stuttgartwww.burnickl.com

Herr Jörg PuffaldtGeschäftsführer+49 711 49052-230+49 711 [email protected]

Technische Gebäudeausrüstung

80205 Mio. EUR (2017)

15

Projekt- und Bauleiter, Fachplaner und Technische Systemplaner für Versorgungs- und Elektrotechnik

• Ingenieure und Techniker der Fachrichtungen Ver-sorgungstechnik, Gebäude-/Energie-/Umwelttechnik, Bauingenieurwesen/Bauphysik/Klima-Engineering/ SENCE

• Ingenieure und Techniker im Bereich Elektro-technik oder Mechatronik mit Schwerpunkt Gebäudetechnik/-automatisierung

• Fachwissen auf mindestens einem der Gebiete Elektrotechnik, Lüftungs-/Klimatisierungstechnik oder Gebäudeautomatisierung

• Erfahrung in der TGA-Fachplanung nach HOAI

STAND 10

BAU-SCHWERPUNKT

BAU-SCHWERPUNKT

BAU-SCHWERPUNKT

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

DEKRAHandwerkstr. 1570565 Stuttgartwww.dekra.de/karriere

Lea BaumeisterReferentin [email protected]

Technische sicherheitsorientierte Dienstleistungen

ca. 44.000ca. 20.000ca. 8.0003,1 Mrd. (2017)250Wir bieten spannende Tätigkeiten im automotiven und industriellen Bereich (z. B. als Prüfingenieur, Schadengutachter, Sachverständiger für Druckgeräte, Aufzugsanlagen, Elektrotechnik, Bau & Immobilien).Studium der Fachrichtungen Maschinenbau, Fahr-zeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Ver-sorgungstechnik, Verfahrenstechnik, Architektur, Bauingenieurwesen. Mehrjährige Berufserfahrung und Anerkennung als Sachverständiger sind wünschenswert.Neben Ihrer fachlichen Qualifikation interessiert uns vor allem Ihre Persönlichkeit. Wenn Sie Spaß am Umgang mit anderen Menschen haben und engagiert an Themen und Aufgaben herangehen, dann sind Sie bei uns richtig.

STAND 11

BAU-SCHWERPUNKT

BAU-SCHWERPUNKT

BAU-SCHWERPUNKT

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beginnt mit mir bei DEKRA.SICHERHEITPrüfingenieure und Sachverständige (m/w) gesucht.

Starten Sie Ihre Karriere, ob als Berufseinsteiger oder Berufserfahrener und kommen Sie als Prüfingenieur oder Sachverständiger in unser Team.

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BrancheMitarbeiter (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter Deutschland (m/w)Personalbedarf (m/w)

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Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)

Umsatz in EUR

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Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

EnBW Energie Baden-Württemberg AGDurlacher Allee 9376131 Karlsruhe

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Praxiserfahrung, z.B. durch Praktika, Abschlussarbeit bzw. erste einschlägige BerufstätigkeitFür Technik: Studium oder Ausbildung z.B. in den oben genannten Bereichen Für Vertrieb: Studium, idealerweise Ingenieurwissen-schaften oder Informationstechnologie

Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbereit-schaft, Überzeugungsfähigkeit

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Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

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InternetAnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefon, TelefaxE-MailBrancheMitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

rbi GmbHRömerstr.1871296 Heimsheimwww.rbi-online.deKosta Matziosstellv. GLHRTel. +49 7033 46666-0, Fax +49 7033 [email protected] Ingenieurdienstleistungen85ca. 60 %Wir suchen Dipl. – Ing. / Uni / FH / Technikerder Fachrichtung Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik, Computer-Linguistik, Medieninformatik oder InformationsdesignTesten und qualifizieren von fahrzeuggebundenen Telematik und Sprachbediensystemen; Entwicklung und Umsetzung von praxisnahen Testszenarien auf der Basis von Systemspezifikationen; Durchführung automatisierter und manueller Testläufe im Fahrzeug sowie im Testlabor; Reifegradbewertung der Test-ergeb nisse; Dokumentation und Unterstützung des Fehlerabbauprozesses; Reporting der TestergebnisseAbgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Informatik, Nachrichtentechnik, Medieninformatik, Informationsdesign oder vergleichbarer Studiengang; Systematische sowie strukturierte Arbeitsweise; Gute Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie weitere (Mutter-) Sprachkenntnisse von Vorteil

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Und Sie schreiben auch noch gerne?

Dann werden Sie freier Autor bei uns!

Bei Interesse melden Sie sich bitte unter [email protected], gern auch mit konkreten Themenvorschlägen.

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Personalbedarf (m/w)

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M Plan GmbHNiederlassung StuttgartIngersheimer Str. 1270499 Stuttgart-Weilimdorf

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Mitarbeiter in D (m/w)

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zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

M Plan GmbHSitz der Gesellschaft:Steinmüllerallee 2 51643 Gummersbach

www.m-plan.com

Laura PlaßmannRecruiting Innendienst+49 2261 50105-12+49 2261 [email protected]

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mehr als 880, davon 58 % Ingenieure

Von Hochschulabsolventen über Young Professionals bis (Senior) Professionals

Trainees Vertrieb, Account Manager, stellv. Niederlassungsleiter, Niederlassungsleiter, Fachteamleiter, TB-Leiter

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unternehmerisches Denken und Handeln, Kontaktfreude, Überzeugungskraft, Zielstrebigkeit, Eigenmotivation

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Branche

Mitarbeiter (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)

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• hardwarenahe Programmierung von Microcontrollern • Berechnung von Sicherheitskennzahlen wie z.B. SIL, PL, MTTFd • Durchführung von RAM-Test, ROM-Test, Opcode-Test

Ihre Qualifi kation • abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informations-

technik oder Informatik • sehr gute Kenntnisse der Programmiersprache C • Kenntnisse in Profi Net, EtherNet IP oder andere EtherNet

basierende Feldbusse • mit den relevanten Safety Normen sind Sie bereits bestens

vertraut • im Bereich der Safety Programmierung haben Sie bereits

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Gewünschte Bewerber-qualifikationen (m/w)

SEW-EURODRIVE GmbH & Co KGErnst-Blickle-Str. 42, 76646 Bruchsalwww.sew-eurodrive.de/karriere

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BrancheMitarbeiter (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)

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BrancheMitarbeiter (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w) zu besetzende Positionen (m/w)

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Was willst Du bei uns machen? Deine Rolle bei XTRONIC:Spannende Engineering-Projekte warten auf Dich. Unsere Aufgabenfelder liegen über den gesamten Automotive-Entwicklungsprozess verteilt: von der Anforderungserfassung über die Entwicklung bis zum Test von Fahrzeugsystemen.Wir beraten und unterstützen OEMs wie Daimler, Porsche, Volkswagen und deren Zulieferer bei der Entwicklung von innovativen, komplexen Lösungen im Bereich Elektrik/Elektronik. Vorrangig in den Themen Infotainment, Komfortelektronik, Connectivity, Automatisiertes Fahren, Augmented Reality, Elektro-mobilität und Serienentwicklung.

STAND 30

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Mehr Meinung. Mehr Orientierung. Mehr Wissen. Wesentliche Informationen zu neuen Technologien und Märkten. Und passende Stellen für technische Fach- und Führungskräfte. Das bietet VDI nachrichten, Deutschlands mei-nungsbildende Wochenzeitung zu Technik, Wirtschaft und Gesellschaft, den Ingenieuren gleich 40 Mal im Jahr. Sofort abonnieren und lesen. Donnerstagabends als E-Paper oder freitags als Zeitung.

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Termin | 2018:

15.11. München, MOC Veranstaltungscenter

Termine | 2019:

22.02. Mannheim, Congress Center Rosengarten

15.03. Dortmund, Kongresszentrum Westfalenhallen

21.03. München, MOC Veranstaltungscenter

29.03. Ludwigsburg, Forum am Schlosspark

04.04. Frankfurt, Kap Europa

09.04. Hamburg, Handelskammer